募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化のため
- 仕事内容
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【業務内容】
業務請負先（常駐）の人事労務に関する下記業務をご担当いただきます。
・社会保険手続き
・労働保険手続き
・各担当者との交渉
・月次報告作成
＜詳細＞
・クライアント業種は官公庁です
・部門構成は3名です
・残業時間は月平均15時間、繁忙期は月平均40時間です
■備考／補足
＜給与＞
・月給：28万円～32万円
・昇給：3千円～7千円（前年度実績／月）
・賞与：年2回
※ 前年度実績：3ヶ月分
＜転勤について＞
・転勤が発生した場合の勤務範囲は大阪、東京、茨城、熊本です
＜その他＞
・定年：60歳
・再雇用制度：65歳
- 応募資格
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- 必須
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■ 求める経験
下記いずれかの経験をお持ちの方
・人事・労務アウトソーシング
・人事（社会保険手続き）
■ 求める資格
社会保険労務士の資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 請負先（京都府庁）／京都府京都市上京区下立売通新町西入藪之内町
- 勤務時間
- 08時30分～17時15分
- 年収・給与
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480万円～530万円（経験及び能力考慮の上で決定）
昇給：有り
賞与：有り
- 待遇・福利厚生
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■ 社会保険
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金
■ 諸手当
・通勤手当（上限なし）
・時間外手当
・資格手当（3万円）
・職務手当（1万円～5万円）
■ 福利厚生
・退職金共済（中小企業退職金共済）
■ 喫煙対策
分煙
- 休日休暇
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年間休日数125日
・週休2日制（土日）
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
（その他）
・有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
- 選考プロセス
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■ 面接
2回
■ 適性検査
なし
■ 企業特徴
【全国6拠点、大企業グループや官公庁などの大規模なクライアント対応能力を強みに持つ社会保険労務士法人】
全国6拠点、大企業グループや官公庁などの大規模なクライアント対応能力を強みに持つ社会保険労務士法人です。人事労務を総合的に支援しており、顧問契約各種研修講師、雇用関係助成金の申請、障害年金の申請代行などを展開しています。
【人事労務業務を総合的に支援】
顧問契約（給与計算、労働保険手続き、社会保険手続き、就業規則の作成・改訂、労務相談）、各種研修講師（労務コンプライアンス、メンタルヘルス、管理職研修など）、雇用関係助成金の申請（助成金制度アドバイス、助成金制度選定、申請書類作成支援など）、障害年金の申請代行（受給資格の確認・ヒアリング、申請書類作成支援など）を手掛けています。
【83名の人員体制、全国6拠点のネットワークを生かした支援】
社員数83名、うち特定社会保険労務士を含む資格保有者22名と全国6拠点でのネットワークを生かした、業務品質と専門対応力の両面で高品質で安定した支援を展開しています。手続き代行にとどまらないクライアント先の成長戦略を見据えた人事労務に関する提案力は同法人の強みです。
【豊富な支援実績、大規模クライアント対応に関する強み】
大手企業グループ、官公庁、医療業界、製造業界、通信業界、金融業界など多岐に渡る支援実績をお持ちです。延べ数万人以上の労働者を対象に支援してきた実績を誇り、特に500人以上の従業員を擁する法人・グループ企業との契約実績も豊富で、大規模クライアントに特化した就業規則の整備、労務監査、クラウド勤怠連携支援などにも強みをお持ちです。
