募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化のため
- 仕事内容
-
【ポジション】
・マネージャー
・コンサルタント
【業務内容】
業務用食品メーカーを中心にクライアントが抱える課題に対しマーケティング戦略の設計・提案・実行までをご担当いただきます。
・業務用食品市場の動向分析(業態別・地域別・チャネル別)
・顧客ニーズ・競合動向を踏まえたマーケティング課題設定
・自社保有データを活用した競合分析
・購買行動分析
・クライアント向けレポート
・提案資料の作成と報告
・販促施策(新商品提案、メニュー開発支援など)の立案・実行サポート
・社内のコミュニケーションストラテジー連携
・クリエイティブチームとの連携
<詳細>
・クライアント業種は流通業界、食品業界が中心です。
・クライアント規模は大手企業、中小企業など多岐に渡ります。
・担当社数は平均2件~3件です。
・案件期間は平均3ヶ月~半年です。
・プロジェクトチームはアサイン型です。
・残業時間は月平均30時間です。
■備考/補足
<給与>
・月給:25.9万円~93万円
- 固定残業代(30時間/月):6万8,400円~を含む
※ 超過分は別途支給
・賞与は年2回ございます。
<その他>
・試用期間中の条件の変更はございません。
- 応募資格
-
- 必須
-
■ 求める経験
下記いずれかの経験をお持ちの方
・マーケティングコンサルタント
・マーケティング(事業会社、代理店問わず)
■ 求める資格
資格不問
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京本社/東京都港区北青山2-12-16 北青山吉川ビル9F
- 勤務時間
- 08時50分~17時50分
- 年収・給与
-
500万円~1,300万円(経験及び能力考慮の上で決定)
昇給:有り
賞与:有り
- 待遇・福利厚生
-
■ 社会保険
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金
■ 諸手当
・通勤手当(全額支給)
・時間外手当
■ 福利厚生
・伊藤忠連合健保直営保養所/提携ホテル利用可能(国内 約100施設以上 星野リゾート他)
・フィットネスジム提携施設利用可能(約100施設以上)
・外部企業によるビジネス研修
・資格取得支援制度(簿記、宅地建物取引業者、一級建築士 他)
・社員誕生日会の開催(毎月)
・慶弔見舞金
・携帯電話貸与
■ 喫煙対策
禁煙
- 休日休暇
-
年間休日数120日
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
※ 2月度決起集会、7月度社員総会のため年2回土曜出社有り
(その他)
・有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数)
・特別休暇
・慶弔休暇
- 選考プロセス
-
■ 面接
3回
■ 適性検査
無し
■ 企業特徴
【食品、流通業界特化、グループで蓄積されたビックデータを基にした支援を強みにするコンサルティング会社】
食品、流通業界特化、グループで蓄積されたビックデータを基にした支援を強みにする商社発のコンサルティング会社です。リーテイルブランディンググループのコンサルティング会社として戦略コンサルティング、マーケティングコンサルティング、ブランドコンサルティング、DXコンサルティング、クリエイティブコンサルティングを手掛けています。
【現場の実装や定着支援まで深く入り込む事業展開】
戦略コンサルティング(市場分析、事業戦略立案、新規事業開発、M&A戦略支援など)、マーケティングコンサルティング(プロモーション戦略策定、販売チャネル最適化、新規開拓支援など)、ブランドコンサルティング(ブランドポジショニング再定義、戦略立案、ブランド認知度向上施策実施など)、DXコンサルティング(デジタル化支援、基盤構築及び活用支援、新規サービス開発など)、クリエイティブコンサルティング(戦略策定、広告素材制作支援、プロモーション施策立案)を展開しています。
【ビックデータナレッジを用いた最適なソリューション提案】
リーテイルブランディンググループが保有する約900億円分の購買データ、6,000社の仕入先ネットワーク、8,000件超の購買物流サポート実績など、他社にはない広範かつ深いビッグデータを基盤に、定量・定性の両面から最適な戦略を構築しています。特に価格分析、販路設計、在庫最適化といった実務レベルでの改善提案に強みをお持ちです。
【プロフェッショナル集団による実践的な支援体制】
同社は、食品・流通業界で豊富な実績を持つ専門家が数多く在籍しています。戦略立案だけでなく、現場視点を踏まえた実行支援を重視しており、クライアントの内部リソースと協働しながら、実務に根差したコンサルティングを提供しています。
【風通しの良い社風と若手育成重視のカルチャー】
同社は、グループ全体で自由闊達な意見交換を推奨しており、年次やポジションに関係なく発言しやすい風土が根付いています。若手にも早期にプロジェクトを任せるチャレンジングな環境があり、上司や先輩社員による手厚いフォローも特徴です。スピード感を持って成長したい若手コンサルタントにとって、学びと実践の両方を得られる魅力的な環境が整っています。
