募集要項
- 募集背景
- 体制強化のための増員募集です
- 仕事内容
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・パブリッククラウド／プライベートクラウドを含むハイブリッドクラウド基盤のインテグレーション案件に対し、プロジェクトマネージャあるいはプロジェクトリーダーの立場で取りまとめを行います。【職務詳細】
・クラウド関連プロジェクトにおいて、要件定義～設計／構築～運用工程を、プロジェクトマネージャまたはプロジェクトリーダーの立場で推進（場合によっては複数案件を兼務）
・【要件定義】インフラ要件、機能要件、非機能要件をガイドラインや顧客ニーズを確認しつつ合意形成
・【設計・構築・試験・運用】チームメンバーの実施内容を確認し、規則に準じた品質管理を実施
・組織方針に基づき、プロジェクト管理／進捗管理／収支・リソース管理を実施
【働く環境】
■チームについて
コンサルタント、プリセールス、SEなど多様なバックグラウンドを持つメンバーが所属し、それぞれの得意分野を活かして活躍しています。
■働き方について
在宅／出社のハイブリッド勤務が可能。顧客対応に応じて出社・出張の機会あり。
プロジェクトによっては顧客先や専用プロジェクトルームでの勤務となる場合もあります。
※上記内容は募集開始時点のものであり、入社後変更となる場合があります。
- 応募資格
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- 必須
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・クラウドの設計/構築/運用関連の案件に3年以上従事した経験のある方
・クラウドやITに対する一般的な知識を有し、チームの取り纏めとして自身の考えをメンバや顧客と議論できる方
- 歓迎
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・プロジェクトマネージャあるいはプロジェクトリーダーの経験がある方
・クラウド関連資格保有（AWS、Azure、GCPの中級以上）
・プロジェクトマネジメント関連資格保有（IPA：プロジェクトマネージャ、PMI：プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル（PMP））
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 23歳 ～ 35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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【全職種共通（コア・コンピテンシー）】
People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人材を尊重し、信頼関係を築きながら、安心して力を発揮できる職場環境をつくり、積極的な発言や成長を後押しできる方。
Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会課題を起点に誠実に行動し、社内外の関係者と協力して成果に責任を持ち、社会へ貢献できる方。
Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために学び続け、現状に挑戦し、変化に素早く応じながらイノベーションを加速できる方。
【その他職種特有】
高いコミュニケーション力を発揮し、主体的に発信・発言できる方
バイタリティにあふれ、チャレンジ意欲のある方
市場分析を通じて新たなビジネスモデルを構想できる方"
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 企業・自治体のDXにミッションクリティカルなハイブリッドクラウド基盤を提供するプロジェクトマネージャ
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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8:50～17:20（実働7時間45分、休憩45分）
※事業所によって時間帯が異なる場合あり。
- 年収・給与
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■想定月給：463,000～605,000円
■想定年収：7,800,000～10,300,000円
- 待遇・福利厚生
- 住宅支援制度（寮、手当等）、財形制度、持株制度、カフェテリアプラン、家族手当、通勤手当 等
- 休日休暇
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完全週休二日制
年間休日126日(2025年度)
年次有給休暇24日
なお、試用期間中の年次有給休暇は入社月に応じて以下の通り付与する。
4月～12月入社：8日、1月入社：6日、2月入社：4日、3月入社：3日
- キャリアパス・評価制度
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【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・クラウドビジネスは社会情勢により急成長している市場であり、事業拡大戦略や新規ソリューションの立ち上げ・展開にも携わることが可能
・対象分野は社会インフラ領域・公共・金融など幅広く、様々な業界知見を得ながら、クラウドスキルに加えて業務知識・経験を積むことができる
