募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員募集です。
- 仕事内容
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同社は建設・リテイル業界に特化したSaaS事業を展開し、順調に事業成長を続けております。
社内システムの安定した運用、必要に応じたシステムの設計、導入、運用など、
一部情報セキュリティに関する管理業務、またそれら業務への各事業部からの相談・依頼対応など、多岐にわたる業務をお任せします。
【業務内容】
・SaaS製品等の運用管理および脆弱性対応
・IT活用による社内業務の効率化
・サーバ、ネットワーク環境の設計、構築、運用
・メンバーマネジメント・ベンダーコントロール
・情報セキュリティ関連業務
【働きがい】
社内システムの整理・再構築・運用管理を行うことができます。
経営に近いポジションで、全社的な視点で業務を把握し、結果の見える業務戦略に携わることができます。
社内外のコミュニケーション、三菱商事のグループパワーなどから様々な知見を吸収・活用できる環境です。
業務改善のための新しい提言を歓迎する社風です。主体的に動くことで、幅広い業務経験を積むことができます。
【キャリアステップ】
現状を把握していただきながら、社内システムに関係する各種製品の
運用管理・派遣社員管理・ベンダーコントロールと情報セキュリティ関連業務に取り組んでいただき、
将来的には情報システムチームのリーダー（課長職）として活躍いただけるポジションです。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
社内情報システムチームへ配属予定です。
組織詳細情報は選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・社内システム導入・運用・保守のご経験が5年以上ある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社：東京都渋谷区恵比寿一丁目18番14号 恵比寿ファーストスクエア11階
アクセス：JR「恵比寿駅」より徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：15時間
- 年収・給与
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年収：530～760 万円 月給制 基本給：334000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当 40,000円／月※年齢制限あり
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6、12）
昇給：あり 年2回（4月、10月）
- 待遇・福利厚生
- 退職制度、教育制度（三菱商事グループ対象のビジネススキル・マネジメント等、各種研修に参加）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
書類選考→一次面接→最終面接
