募集要項
- 募集背景
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2024年より貸別荘事業も新しく立ち上がり、どんどん加速する事業拡大と成長に伴い、
人事部門の強化を図るため、新たなメンバーを募集します。
株式公開を見据え管理部の体制を整えていき、同社の成長を牽引していただける方を求めています。
- 仕事内容
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【業務概要】
人事担当者の補佐として、採用活動、入社手続き、労務書類の取りまとめなど、人事業務全般をサポートをお任せします。
【業務詳細】
求人媒体やスカウトの設定・配信
候補者情報の管理（履歴書・職務経歴書）
面接日程の調整、オンライン面接のリンク作成
面接評価の回収・整理、合否連絡の補助
入社準備（雇用契約書や必要書類の送付・進捗管理や勤怠システムやGoogleアカウントの設定）
勤怠データや有給管理簿の入力・集計
※ベンチャー企業だからこそ一人ひとりに与えられる裁量は大きく、
今後さらに規模が拡大する企業の仕組化・組織化に向けて、持ち前のアイデアを大いに発揮することが可能です！
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
現在5名のバックオフィス課へ配属となります。
社員構成は以下の通りです。
人事担当：30代2名
法務・財務担当：50代1名、60代1名
CFO：50代（役員、副社長兼任）
全体的によく話す方が多く、部署内での交流が活発な雰囲気です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
以下の経験をお持ちの方
・社会人経験3年以上（業界・職種は問いません）
・GoogleスプレッドシートやExcelでの入力や基本操作ができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都港区芝2-27-8 VORT芝公園7F
沿線名：JR各線「浜松町駅」
最寄駅から徒歩8分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
月平均残業時間：20時間～30時間
※10:00～19:00の時間帯に勤務するメンバーが多いです
- 年収・給与
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年収：400～550 万円 月給制 基本給：223140円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：45時間
固定残業代：76862円 超過分は全額支給
変動手当：住宅手当 上限 6万円
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり25000円)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年2回
- 待遇・福利厚生
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・資格取得支援制度(教材・受験費を会社全額負担)
・キャリアアップ支援制度(書籍購入費・セミナー受講費は会社全額負担/規定有)
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 週休2日制 祝日,土曜日,日曜日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,月曜日,火曜日,水曜日,木曜日,金曜日
- 選考プロセス
- 面接2回
