募集要項
- 募集背景
- 同社では、これまでトヨタグループを中心に蓄電・発電システムの技術提案を行ってきましたが、今後はグループ外企業への展開を進める方針です。これに伴い、技術営業体制の強化を目的として新たな人材を募集します。
- 仕事内容
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■業務概要
蓄電・発電システムの技術営業として、顧客の省エネニーズに応じた最適なシステムの企画・提案を担当いただきます。
■ポジションの役割
営業部門と連携しながら、電気設備の仕様検討から施工・試運転の立ち合いまで、技術的な観点から顧客対応を担います。
■具体的な業務内容
・顧客への蓄電・発電システムの技術提案
・電気設備の仕様書・図面作成
・開発部門との協業による設計調整
・施工・試運転の現場立ち合い
・将来的な現場管理および人材育成への関与
■業務を通してのやりがい
電気工事施工管理技士の資格を活かしながら、再生可能エネルギーや蓄電技術に関わる提案を通じて、持続可能な社会づくりに貢献できます。営業ノルマがなく、技術提案に集中できる環境も魅力です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
営業技術部門には2～3名のメンバーが在籍しており、技術志向の社員が多く、相談やノウハウ共有がしやすい体制です。年齢や性別に偏りのない構成で、協力的な雰囲気があります。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要件＞
・電気工事施工管理技士1級の資格を保有している方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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・所在地：愛知県豊田市元町1 トヨタ自動車株式会社 元町工場内
・アクセス：名鉄三河線「土橋駅」より車で11分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所当面は転勤なしです。
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間～20時間
8:30～17:30の時間帯で勤務する社員が多いです。
- 年収・給与
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年収：550～700 万円 月給制 基本給：300000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 扶養1人目：19,500円、2人目以降：3,500円
住宅手当 入社後3年間（入社に伴い転居した場合に限る）
役職手当
資格手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（7月・12月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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・退職金制度
・トヨタ自動車健康保険組合加入（全国に保養所あり）
・トヨタ自動車総合保障制度（生命保険・傷害保険等）
・トヨタグループ団体自動車保険制度
・財形預金制度
・職場研修（OJT）
・専門技能講習（低圧電気、高所作業等）
・若手社員研修、外部研修、マネジメント研修
・資格取得・更新時の費用負担
・指定資格取得時の合格祝金
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回
※選考フローは変動する可能性があります
