募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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ミッション
DEIBユニットのメンバーとして、DEIB推進に関する取り組みの企画立案・実行・改善業務を担っていただきます
DEIBという特定の領域の専門性を磨きつつ、幅広い観点での施策立案・実行にチャレンジいただきます
経営層と近い距離で議論し、経営の目線をとらえながら施策を企画検討いただきます
様々な部署や従業員との連携・協業を通じて課題を把握し、課題に対応する施策を0→1で立案いただきます
具体的な業務内容
ジェンダー、両立支援、LGBTQ、障害者、理解浸透等の領域での企画立案・実行
社内外の関係者を巻き込んだプロジェクト管理やタスクの推進
DEIB関連KPIの管理・モニタリング
DEIB関連データ分析・分析に基づく課題提起
その他DEIB推進に関わる業務全般
- 応募資格
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- 必須
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- 企業でのDEIB推進担当者としての実務経験あるいは、人事企画（戦略・施策立案）の実務経験
- DEIBへの興味・関心が高く、DEIB推進で組織貢献がしたい方
- 歓迎
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人事関連データ分析・分析に基づく課題提起の経験
プロジェクトリーダーの経験・実績がある方
研修講師やファシリテーターの経験がある方
IT・Web業界での就業経験
人材開発、組織開発、社内広報いずれかの経験
- フィットする人物像
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主体的に行動し周囲を巻き込み成果創出まで持っていける人
オープン・フラットなコミュニケーションを求める方
めまぐるしく変化する課題をキャッチアップし、それを歓迎・楽しめる方
相手のニーズや気持ちを汲み取るコミュニケーション力を兼ね備えた方
チームや個人が成長するために必要な素直さ、誠実さを持っている方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 無
- 勤務地
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〒106-6217 東京都港区六本木
リモートワーク可（フルリモートは不可）
- 勤務時間
- フレックスタイム制 （コアタイムなし）
- 年収・給与
- 年収 5,880,000円 ? 9,380,000円
- 待遇・福利厚生
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社会保険・労働保険完備
（2025年10月から）カフェテリアプラン制度あり
多様な福利厚生メニュー群のなかから、年間60,000円相当のサービス・商品等の選択が可能
オフィスコンビニ
1Password を全員に付与
フリーアルコール（毎日18:00~）
部活制度（1人1500円補助/回）
インフルエンザなどの予防接種費用の負担（家族もOK）
グループ会社である Smart相談室の利用
資格保持費用の会社負担（士業など）
勉強会支援制度（社内勉強会向けの書籍購入、社外研修への参加など）
- 休日休暇
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完全週休2日制（祝日・年末年始休み）
入社日に15日（10日＋5日）の有給付与
- 選考プロセス
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書類選考
面接2回
リファレンスチェック
