人材コンサルタント・コーディネーター
【未経験可】キャリアアドバイザー兼法人営業/レバウェル@渋谷/医療介護領域/レバレジーズ株式会社
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掲載時の募集要項(掲載期間:2025/08/23 ~ 2025/09/05)
人材コンサルタント・コーディネーター
【未経験可】キャリアアドバイザー兼法人営業/レバウェル@渋谷/医療介護領域/レバレジーズ株式会社
レバレジーズ株式会社
大手企業
ベンチャー企業
土日祝休み
募集要項
募集背景
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1名
仕事内容
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◎当ポジションの魅力
・風通しのよい雰囲気
・服装など自由
・産休・育休明け社員も働きやすい
【仕事内容】
・自社のwebサイトにご登録いただいた看護師へのキャリアカウンセリング
・カウンセリング後の看護師への案件ご紹介
・病院や施設へ求人のヒアリング、人材のご提案
・看護師、病院、施設への定期フォロー 等
求職者の人生設計を共に考え、スキルや経験をヒアリングし、求職活動をスムーズに進めて頂くためのサポートをお願いします。
求職者や事業所に対し、面談~提案を電話や対面で行います。面接や面談に適宜同行もしていただきます。
求職者と事業所双方を担当していただきますので、一気通貫で顧客の採用課題に対してソリューション提供ができます。
応募資格
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- 必須
-
【応募条件】
【必須要件】
・高専卒、大卒以上
・正社員として営業もしくは販売サービス経験1年以上
(初等教諭、中学校教諭、高校教諭の免許状を保有し実務経験1年以上も可、塾経験の方も可)
- 歓迎
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【歓迎尚可】
・無形商材の営業経験
・リーダー、マネジメント、教育経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
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23~29歳まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
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正社員
勤務地
-
【勤務地】
東京都渋谷区道玄坂2-11-1 JMFビル渋谷03 7F/8F/9F
■事業所内禁煙(入居する施設に喫煙専用室あり)
・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止
・禁煙サポート制度あり
※転勤有り
会社全体で異動を伴う転勤の際は、上司から事前に打診があり、
受諾するか断るか等の本人の意向を聞き、判断の場が設けられることが大多数です。
理由として、本人の意向に沿わない異動は早期退職にも繋がる可能性があり、
会社の為にも本人の為にもならないからです。
しかし、時と場合によっては転勤を命じられる可能性もございます。
勤務時間
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【勤務時間】
09:00~18:00
※所定労働時間8時間/休憩1時間
フレックスタイム制:無
※時間外労働有
※場合により遅番シフトが発生する可能性あり
年収・給与
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【待遇条件・昇給賞与】
▼想定年収: 500万円~600万円
▼給与例: 年収520万円の場合 月給35万円+賞与50万円×2回
※固定残業代:月80時間分/138,285円を含み支給
※給与支給額により変動、超過分別途支給
※固定残業時間=実残業時間ではありません
▼その他:
・退職金:無
・昇給昇格:年4回(入社3年目以降年2回)
■交通費支給(当社規定による)
■ご近所手当
・会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者:2万円/月 支給
・会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者:1.3万円/月 支給
待遇・福利厚生
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【福利厚生】
■各種社会保険完備
■確定拠出年金制度
■資格取得支援制度
■産前フレックス・時短勤務制度
■ビジネス雑誌読み放題
■オンライン英会話無料受講制度
■レバカフェ制度
・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題
・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給
・ライスやレトルト食品、スープも充実しておりランチや軽食等ご利用いただけます。
休日休暇
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<就業時間>
09:00~18:00/09:30~18:30(選択制)
※所定労働時間8時間/休憩1時間
※フレックスタイム制:無
【休日】
■年間休日121日以上(土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■有給休暇
・入社半年後10日~最高40日
・労働基準法に基づき年間1日~2日付与日数は増えていきます
■特別休暇
・婚姻休暇・出産補助休暇・忌引き
選考プロセス
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書類選考
↓
1次面接
↓
2次面接
↓
最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
キャリアパス・評価制度
-
◎キャリアパス事例
CASE1:マネジメント
両手型エージェント → 営業チームリーダー → 営業マネージャー → 事業部長
CASE2:社内コンサルティング
両手型エージェント → 営業チームリーダー → 事業戦略室室長
会社概要
社名
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レバレジーズ株式会社
事業内容・会社の特長
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サマリー
Webメディアを軸に、IT・医療・その他新規分野へ事業展開を行い、
創業から15年で年商449億円超という急成長を遂げたベンチャー企業です。
IT・web特化型マッチングサービス『レバテック』、
看護師人材紹介『看護のお仕事』、
第二新卒向け人材紹介『ハタラクティブ』等、
HR領域に強みがありますが、エンジニア向けQAサイト『テラテイル』等、
業界1位のメディアも多数保有しています。
主力製品・サービス
2020年8月28日現在
【従業員数:1,125名】
1)人材事業
(1)レバテック事業
創業事業。IT・Webエンジニア/クリエイター向け転職支援サービス「レバテック」
(2)メディカル事業
看護師の転職支援サービス「看護のお仕事」
(3)ヒューマンキャピタル事業
・20代の未経験からの正社員就職支援サービス「ハタラクティブ」
・アパレル・ファッション業界の転職支援サービス「FASSIONE 」
2)メディア事業
(1)HRマーケティング事業
成果報酬型アルバイト求人サイト「バイトーク」
(2)テクノロジーメディアラボ事業
エンジニア特化型のQ&Aサイト「teratail」
(3)新卒事業
2016年6月スタート。新卒就活支援サービス「career ticket」
収益モデル
人材事業のうち、レバテック事業・メディカル事業の売上が8割を占めています。
主要顧客
楽天株式会社、株式会社リクルートホールディングス、株式会社ディー・エヌ・エー、
株式会社サイバーエージェント、株式会社ミクシィ、株式会社ドワンゴ、
株式会社サイバード、株式会社ドリコム、チームラボ株式会社、株式会社セガ、
キヤノンソフト情報システム株式会社、NECソフト株式会社、株式会社ネオキャリア、
アチーブメント株式会社、株式会社電通リサーチ、株式会社インテリジェンス、
株式会社キャリアデザインセンター(他大手SI等多数)
設立
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2005年04月
資本金
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5,000万円
売上高
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2019年08月期実績 449億円
2018年08月期実績 342億円
2017年08月期実績 265億円
従業員数
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1,000名以上
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