プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
(DX事業)サービス企画職
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掲載期間:25/11/27~25/12/10求人No:KIC-ALC144684
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

(DX事業)サービス企画職

ディップ株式会社
土日祝休み
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募集要項

募集背景
DX事業の成長を加速させるにあたって、機能改善・新規開発スピードを上げることが必要。
プロダクトのスタートとなる商品企画の役割を拡充することを目的としています。
仕事内容
プロダクトマネージャーは、その自社製品のプロダクトマネジメント及び、提携する企業のプロダクトを成長させることをミッションとして担っていただきます。
他社製品が当社の多数のクライアントで活用されるために、大規模利用時に求められる機能水準やセキュリティレベルなどを満たせるように機能改善や技術観点の提案を行います。

<具体的な業務内容>
機能企画
・優先度の高いクライアントニーズに対する機能改善の提案
・プロダクトへの要件定義
調整・交渉
・パートナー社との開発協議交渉
・受け入れ検証の全体調整
・プロダクトの開発関連の課題解決
・プロジェクト設計/実行

<担当するプロジェクト・プロダクト>
既存プロダクトおよび新規プロダクトの商品企画・プロダクトマネジメントを担っていただきます。

<どんなポジションで仕事をするのか>
既存・新規プロダクトの推進をエンジニアリングの経験を活かし加速させる。

<どんな環境で仕事をするのか>
・原則出社となりますが、状況に応じて都度テレワーク申請可能
・コミュニケーション自体は全社で導入されているSlack、GoogleMeet、Zoomを活用し連携をとっています。

<どんな成果を期待しているのか>
・OEM元である企業との関係性向上と共にプロダクトの売上向上・事業貢献
・担当するプロダクトの価値を最大化し、事業成長に貢献することがミッション
・目標数値は担当プロダクトの売上につながる各種KPI

<サービス概要>
・面接コボット ***
面接の日程調整を自動で行うサービスです。
主要媒体の応募状況をクローリングし情報を自動で取得。応募者にメールとSMSでチャットボットを案内し、事前質問(自由に設定可能)と面接日程の調整まで自動で行います。リマインドメールや面接後のアンケートメールも自動で送信。さらに応募者との接触機会を増やせるWEB面接機能もアップデートし、条件にマッチする応募者との早期採用をサポートします。

・常連コボット for LINE ***
LINEミニアプリで飲食店の常連顧客獲得に繋げるデジタル会員証(ポイントカード)サービスです。お店独自のクーポンや季節限定メニューの案内など、お店独自の情報をLINE上で発信できるため、常連客の創出につなげることができます。

・集客コボット for MEO ***
集客の手段として伸びてきている「MEO」対策をサポートするサービスです。
競合の分析からの効果的なMEO対策の提案や、GBP・外部リンクも含めた改善施策のご提案します。
順位計測可能なツールも合わせて提供します。
応募資格
必須
【必須条件】
・IT企業でのPdM経験もしくはWebディレクター経験
・システム開発経験+プロジェクトマネージャー経験

※上記のどちらかの経験があれば可
歓迎
【歓迎条件】
・SaasサービスのPdM、商品企画経験
・toBサービスの開発経験
・新規サービスの立ち上げ経験
・ステークホルダーとの交渉・折衝経験(社内外問わず)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都新宿区四谷1丁目6‐1 コモレ四谷 YOTSUYA TOWER 21階
勤務時間
09:30~18:30
年収・給与
管理監督者であるため法定の適用除外対象

想定年収 7,000,000 円 - 9,000,000円
※あくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性があります

※賞与有 年2回(6月、12月)
※交通費(当社規定により全額支給)
待遇・福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

<医療・健康支援>
■定期健康診断
■卵子凍結補助制度

<ライフサポート支援>
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休業
■介護休業
■時間単位年休制度(1時間単位で有休を取得可能)
■育児短時間勤務制度
■結婚お祝い・出産お祝い制度
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■DC(確定拠出年金制度)
■交通費支給
■ライフサポート(ベネフィット・ステーション)
■パートナーシップ制度
■社員持株会
■会員制リゾートホテル(エクシブ)

<学習支援>
■ラーニングサポート補助(業務に必要なセミナー参加費を補助)
■副業・兼業(規定あり)
■社内公募制度・自己申告制度

<表彰・報奨>
■表彰・報奨制度
■報奨旅行(2023年度:ハワイ)
■永年勤続表彰

<文化・体育支援>
■趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助
フットサル、野球、ゴ
休日休暇
年間休日 120日 (内訳)土曜、日曜、祝日
有給休暇(入社月に応じて比例付与、就業年数に応じて最大20日間支給)
夏季休暇
年末年始休暇
選考プロセス
書類選考→1次面接→2次面接→最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

会社概要

社名
ディップ株式会社
事業内容・会社の特長
「私たちdipは夢とアイデアと情熱で社会を改善する存在となる」という企業理念、そしてフィロソフィーのもと、誰もが働く喜びと幸せを感じられる社会の実現を目指して、当社は様々な社会課題への挑戦を続けています。
 有期雇用労働者の方々の待遇向上を目指し、継続展開している「ディップ・インセンティブ・プロジェクト」に加え、昨年2月より開始した「dip DEIプロジェクト」では、顧客企業に対し、多様性・公平性・包括性を企業文化や組織に取り入れるよう働きかけています。その結果、応募時の年齢入力を必須とせずに採用を行う企業の割合は62%(2023年9月時点)と大幅に増加しています。

また、生成AIを活用して既存の人材サービスを大きく進化させる「AIエージェントサービス」の開発を昨年4月から開始し、その実現に向けて「ディップ技術研究所」を設立。東京大学松尾豊研究室の成果活用型企業である株式会社松尾研究所と連携し、最先端の技術開発を行っています。
 昨年11月には、創立30周年の2027年2月期を最終年度とする中期経営計画「dip30th」を策定しました。その初年度にあたる当期は、創業期の夢でもある「InnoVation」をテーマに、「AIエージェントサービス」の社会実装など大きな挑戦に取り組んでいます。
 今後も変わらぬフィロソフィーのもと、時代の変化を敏速に捉え、夢とアイデアと情熱で新時代を拓いてまいります。
設立
1997年3月1日
資本金
1,085百万円
従業員数
1,000名以上
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株式会社ウィーク
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-303387紹介事業許可年:2008年8月
設立
2008年5月12日
資本金
2,075万円(2023年4月現在)
代表者名
代表取締役社長  前田 徹也
従業員数
法人全体:10人

人紹部門:8人
事業内容
有料職業紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-303387
紹介事業許可年
2008年8月
紹介事業事業所
東京都文京区本郷
登録場所
本郷オフィス
〒113-0033 東京都文京区本郷4-1-6 ヴェルディ本郷2F
ホームページ
http://www.we-ec.jp/
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