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【投資・事業開発課長候補】「食」関連のスタートアップにて投資・M&Aを担当
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掲載期間:25/12/03~25/12/16求人No:COBIC-004
再掲載M&A

【投資・事業開発課長候補】「食」関連のスタートアップにて投資・M&Aを担当

まん福ホールディングス株式会社
ベンチャー企業 土日祝休み
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募集要項

募集背景
私たちは、「「うまい」でこの星をしあわせ一杯に」をミッションに掲げ、2021年に創業いたしました。
「食に特化した事業承継プラットフォーム事業」と定義し、食関連産業に特化して、後継者不足等でお困りの中小企業の創業オーナーから事業承継という形でバトンタッチを受け、創業者の想い・伝統を受け継ぎ未来に向けて発展させることを目指しています。
現在まで国内で11社、海外で1社を事業承継しており、グループ全体で約1,500名(パート・アルバイト含む)の規模となりました。今後も1年に約10社弱のペースで承継を進めていく予定です。将来IPOを目指しており、今後事業の拡大を見据え、投資(M&A)関連業務を担って頂ける方を募集しています。
仕事内容
下記業務をお任せします!
事業承継(M&A)の統括を行う部署において、案件のソーシング、初期的な検討、デューディリジェンス、エグゼキューションの一連のプロセスにおいて、一元的窓口として全体像・進捗状況を把握し、必要に応じて関連部署やグループ会社と連携しながらM&Aのプロジェクトを推進して頂きます。

・事業承継(M&A)戦略の立案
・仲介会社、金融機関等を通じたソーシング及びダイレクトソーシング(案件発掘)
・各種デューディリジェンスの取りまとめ(ビジネス、財務、法務、労務等)
・承継後の事業計画策定
・条件交渉/契約実務

スタートアップでございますので、プロフェッショナルとしてある程度自由度をもって仕事に取り組むことが可能です。

【代表からのメッセージ】
―「うまい」でこの星をしあわせ一杯に。―
わたしたちは、“食”に特化した事業承継プラットフォーム事業を展開しています。
『日本の事業承継のゲーム・チェンジャーになる』という大きなビジョンを掲げ、日本の豊かな食文化を支えている全国の中小企業の後継者不足をオーナー様に寄り添って解決するお手伝いをしています。
創業5年目の今、日本全国で11社の承継を行い、連結売上規模は110億円超えとなりました。

承継した会社へハンズオンで経営に携わり、リアルビジネスで1→10をたくさん行う会社です。
食が大好きな方、挑戦したい勇気と熱い意志をお持ちの方、日本の食事業を未来へ向けて承継する新たな担い手として我々とともにチャレンジしたい方を募集しています。あなたの勇気ある決断、一歩が、あなた自身の可能性を最大限に引き出し、そして日本経済の新たな潮流を作り出します。

応募資格
必須
・社会人経験2年以上
歓迎
・事業会社、金融機関、コンサルティングファーム、M&A仲介会社等において、M&A関連業務の経験のある方(2年以上目安)
・金融機関にお勤めの経験のある方(財務諸表への理解が望ましい)
・中小企業のM&A(いわゆる、スモールM&A)の経験
・スタートアップでの就業経験
・公認会計士、税理士資格保有

【求める人物像】
新しい会社の仕組みづくりをメンバーと一緒に前向きに楽しんでやっていただける方のご応募をお待ちしております!
雇用形態
正社員(期間の定め:無)
試用期間:有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
勤務地
〒101-0032東京都千代田区岩本町3-7-15 VORT秋葉原7 5階
【アクセス】
JR各線および東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」 昭和通り口より徒歩8分
都営新宿線「岩本町駅」A4出口より徒歩3分
勤務時間
09:00~18:00
所定労働時間:08時間00分 休憩60分
残業:有/月平均45時間未満
年収・給与
400万円 ~ 700万円
月給制
月給:320,000円~
基本給:226,750円~(※ご経験などにより応相談)+固定残業代(月45時間分として83,250円以上)支給。※超過分別途支給

※ご経験、スキルにより決定いたします。
待遇・福利厚生
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・通勤手当
・賞与:年1回支給
・昇給:年1回
休日休暇
完全週休2日制
土曜日、 日曜日、 祝日、 GW休暇、 年末年始休暇、 夏季休暇(4日)、冬季休暇(3日)
◎年間休日125日
選考プロセス
1次面接

2次面接

内定

会社概要

事業内容
「食」に特化した事業承継ビジネスを展開しております。
日本の中小企業において、後継者不在が社会課題となっている昨今、当社は2021年4月、食業界において豊富な経験を持つメンバーが集まり、創業しました。創業4年目で12社(海外含む)の事業承継をさせていただきました。
弊社は、「創業者/創業家の方々の想い、会社の伝統とブランドを社員の方々とともに守り続け、承継後売却は基本的に行わずグループとしてともに成長・発展していくことをビジネスモデルとしています。
設立
2021 年 2 月 22 日
資本金
1000百万円
代表者名
加藤智治
従業員数
20
事業所
本社/〒101-0032 東京都千代田区岩本町3-7-15 VORT秋葉原7 5階
ホームページ
https://manpuku-hd.jp/
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