募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員募集です。
- 仕事内容
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全てのビジネス領域におけるビジネスパートナー企業との協業を推進し、体制構築の加速、および会社全体の売上拡大に貢献するポジションです。
【業務内容】
・協業に向けたビジネスパートナー企業の新規開拓と契約に向けた商談を行う
・パートナー企業のエンジニア調達に向けた社内外の関係者との調整や選定を支援する
・パートナー企業との各種契約書の作成・締結、及び契約条件の交渉を行う
・社内外の関係者と連携しパートナー参画までの処理手続きを行う
・パートナー企業との契約締結、及び請求、支払いの確認を行い処理する
・担当するビジネスパートナー企業との協業による売上拡大に向けて取り組む
・トラブル発生時には上司の指示のもと、社内、及び社外関係者と連携し対策処置を講じる
・各種管理資料の更新や運用改善に向けた提案・活動を行う
【働きがい】
同社はジョブ型の評価制度を導入しているため、どのようなことが求められているのか、どのようなことが
できれば昇給や昇格するのかが明確です。
また、マネジメントとしてのキャリアパスだけではなく、エキスパートとしてのキャリアパスも用意しております。
ご自身の希望に合わせて成長していくことができる環境です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
BP Management 部への配属です。詳細は面接にてお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・法人営業のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社：東京都港区芝浦3丁目4番1号 グランパークタワー3F
アクセス：JR「田町駅」東口より徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間～20時間
- 年収・給与
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年収：400～500 万円 月給制 基本給：271000円
残業代：全額支給
変動手当：在宅勤務手当 終日在宅勤務した日は、200円/日支給
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり80000円)出社頻度に応じて実費支給、出社が多い場合は定期代(上限8万円)支給
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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・単身赴任手当有り・資格報奨金（約150の資格に対して、入社後取得した際に支給）※例:応用情報技術者試験 10万円 など
・時短勤務可・親睦補助（親睦を目的とした会合時の費用を、規定に基づき補助）・慶弔見舞金、財形貯蓄制度、退職金制度、団体保険、互助会 など
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇
- 選考プロセス
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面接2回（WEB面接）
▼適性検査+面接2回
▼内定
