募集要項
- 募集背景
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【増員募集】
会社の事業拡大に伴い、管理部門全体の組織強化を行っております。
更なる事業基盤の強化を見据え、経理部門における管理職（課長職以上）となる方を募集しております。
- 仕事内容
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預金管理、売上・仕入確認、経費精算など幅広く手がけていただきます。【具体的な業務内容】
週単位、月単位で費用と収益のバランスを把握し、バランスが崩れた場合は分析を行い、関係部門に改善提案することもあります。
■債権債務管理
■原価計算
■固定資産管理
■決算業務・監査対応
■税務申告・税務対応
■事業計画、予算策定・管理
■経営報告資料作成
■建設業会計
■経理ルールの作成・システム化
■資金調達
■資金繰り、資金計画 他
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
◎日商簿記2級以上に準ずるスキル
◎マネジメント経験
◎IPO審査に対応できるまで業務レベルを引き上げられる方
◎経営者のブレインとして様々な報告や提案ができる方
◎経理財務のシステム構築ができる方
- 歓迎
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【歓迎条件】
◎経理・財務の実務経験が10年以上
◎IPO審査対応経験
◎経営分析資料作成経験
◎金融機関折衝経験
◎M＆A、合弁会社設立担当経験
◎日商簿記1級、税理士、公認会計士資格
◎建設業会計、建設業経理士資格
◎管理会計士
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデン B-12F
- 勤務時間
- 08:50～17:30
- 年収・給与
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ご経験・能力等を考慮し、決定いたします。
※本求人は管理監督職としての採用となる為、残業代は支給対象外となります。
・交通費全額支給（ガソリン代規定支給）
・昇給：年1回
・賞与：年2回(7月・12月)
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■積立有給制度
■GLTD（団体長期障害所得補償保険）制度
■資格取得支援制度
■制服貸与
■保養所
■社員旅行(5年に1度）★過去にはハワイにも行っています！
- 休日休暇
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【年間休日】
128日
【有給休暇】
10日～20日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■介護休暇
■産前産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
- 選考プロセス
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面接回数：2回
選考フロー：
書類選考→適性検査・一次面接(対面)→最終面接(対面／WEB)→内定