募集要項
- 募集背景
- 金融システムに強い企業の案件ですが、業務拡大のため人材を募集致します。
- 仕事内容
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メガバンクの決済系システム開発プロジェクト（提案～保守の全フェーズ）に参画し各開発工程でタスクリーダーとして、2,3人の作業管理と実作業を担当する
1,2年の実務経験を積んだ後、プロジェクトマネージャ（5～10人規模、コスト管理）にキャリアアップすることを目指す。
【担当工程】
○WBS管理、要件定義、基本設計、詳細設計、テスト、移行、運用保守、営業支援
- 応募資格
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- 必須
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【求める能力・経験】
・コミュニケーション能力（3-5人規模のチームをまとめるリーダシップ、日本語）
・システム開発経験（3年以上） ※金融機関でのシステム経験があれば尚可
・リーダー経験
・TOEIC730点以上（または同等レベル以上の英会話力）
（英語を使う場面）
海外パッケージ製品のドキュメント理解、ベンダーとのQ&A等
顧客の海外拠点との打ち合わせ、オペレーション研修等
担当プロジェクトによっては海外出張あり（海外プロジェクトへのアサインは状況による）
【望ましい経験】
・外為業務関連のシステム開発経験
・AIX環境での開発経験
- 歓迎
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下記開発環境でのプロジェクト経験があり顧客、関連ベンダーとの調整・折衝経験があると良いでしょう。
○AIX,Windows
○Java,C,C++,C#,.NET,ASP,PHP,Perl,HTML,JavaScript
○Oracle,SQL
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～32歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 他者と協力しつつ自ら率先して行動が出来、コミュニケーション能力の高い方を希望します。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大崎
- 年収・給与
- 550万円～600万円（経験・スキルなどを考慮し、会社規定により優遇します）
