募集要項
- 募集背景
-
◆募集背景 事業拡大につき、増員。
◆採用人数 2名~3
◆配属部署詳細
本社のファシリティマネジメント第一事業部は16名
- 仕事内容
-
1、建物管理業務
お客さまよりお預かりしている建物を適切に維持管理していく業務です。
具体的には清掃、消防設備点検、給排水設備点検など、当社が委託しているパートナー企業が契約通りに作業を行なっているかを確認します。
これらの業務の中で発生した不具合の修繕提案や、より建物の価値を高める提案なども行います。
ご自身でも巡回や検針、点検の立会といったかたちで建物現地に行く機会があります。
-
2、賃貸管理業務
オフィスビルやマンション、区分所有の一室の賃貸管理業務です。
空室募集から入居時の契約、入居中の家賃管理、不具合対応(修繕工事)、退去立会から次の賃貸募集に向けた修繕提案といった一連の業務を行います。
賃貸管理業務で得た知識や経験は、建物管理にも役立ちますので、両方を担当することでスキルアップが図れます。
- 応募資格
-
- 必須
- 宅地建物取引士資格保有者
- 歓迎
-
〇賃貸不動産経営管理士資格保有者
〇建築物環境衛生管理技術者資格保有者
〇施設管理、ビル管理、設備管理の経験者
〇認定ファシリティマネジメント資格保有者
★コミュニケーションスキルに自身のある方、未経験でも大歓迎です!
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳~55歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
-
・キャリアアップやスキルアップを目指したい
・連携やコミュニケーションを大切にしたい
・働きやすい環境で仕事を長く続けていきたい
- 雇用形態
-
雇用形態:正社員
契約期間:期間の定め無し
試用期間:有り (6ヶ月)
試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
-
東京都中央区
喫煙環境:禁煙
転勤の有無:無し
- 勤務時間
-
就業時間:09:00~17:30
休憩時間:60分
フレックスタイム制(コアタイムなし)
時間外労働有り:月平均5時間程度
- 年収・給与
-
理論年収:348万円~402万円
想定年収:3,776,500円~4,690,000円(決算賞与を含む)
月給:290,500円~335,000円
※月額は12分の1
◇期末賞与(過去3年連続支給実績あり)
◇昇給 年間1回(人事評価により)
◇資格保有手当有り:1資格 1,000円~15,000円/月を支給
90種類以上の資格が該当します
◇通勤手当別途支給 自家用車通勤可(ガソリン代支給・駐車場有)
◇時間外手当別途支給
- 待遇・福利厚生
-
■各種制度
社会保険(健康・厚生年金・雇用)
労災保険
退職金制度 (勤務3年以上)
再雇用制度あり(定年60歳 65歳まで再雇用可)
iDeCo
-
■資格取得推進制度あり(保有手当、取得費用補助)
該当資格は90種類あり
-
■健康促進制度
歩数チャレンジ
社内プチ運動会
など、社員の健康につながるイベントを実施。※賞金付きイベントです!
-
■ベネフィットステーション会員
毎年3000ポイント(3000円相当)をプレゼント
旅行・グルメ・アミューズメント施設などをお得に利用できます
- 休日休暇
-
<年間休日日数 120日>
-
■休日
(休日は会社カレンダーによる)
土曜、日曜、祝日(一部計画有給あり)※同社カレンダーによる
※年に1日、経営計画発表会のため土曜日出勤あり
-
■休暇
年間有給休暇10日~20日
年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、子の看護休業、介護休業、育児休業、産前産後休暇、ワクチン副反応休暇
- 選考プロセス
-
書類選考→面接(2回)→内定
※面接は対面にて実施いたします
