募集要項

募集背景: 全国展開する当社が、静岡・焼津営業所の未来を担う仲間を募集します。
お迎えするのは、将来の所長候補として育成する「総合職」です。
物流業界の経験は問いません。万全の体制でプロへと育て上げます。
地域に根差し、会社の成長を牽引したいという意欲を歓迎します。

仕事内容: 既存のお客様からの輸送依頼に対し最適な車両とルートを手配する物流の司令塔です。
電話対応が中心の内勤業務でノルマや外回りはなく、未経験から安心してスタートできます。
既存のお客様からの依頼に応え、最適な輸送プランを提案する内勤の仕事です。
まさに物流の司令塔として、お客様とドライバーを繋ぎ、物流を動かします。
広島（福山）本社とも密に連携し、チームで成果を上げていきましょう。
ノルマは一切なし。先輩が丁寧に教えるので未経験の方も安心です。
将来的には配車のプロや営業所のリーダーとして、幅広いキャリアを築けます。
また、業務に慣れてきたら、ご自身の可能な範囲で新規のお客様へのアプローチに挑戦することも可能です。

【具体的な仕事内容】
・既存顧客からの輸送依頼の電話・メール対応
・物の内容や納期に応じた最適な車両の選定と手配（配車業務）
・担当ドライバーへの運行ルートや作業内容の指示・連絡
・車両の稼働状況やメンテナンス時期の管理
・ドライバーの勤怠管理や乗務記録の確認
・見積書や運行指示書などの各種書類作成、データ入力

応募資格

フィットする人物像: ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方
・物事を順序立てて考え、段取りを組むのが得意な方
・社内外の関係者と円滑に連携できる調整力のある方
・責任感を持って、粘り強く業務に取り組める方
・安定した環境で、腰を据えて長く働きたい方

年収・給与: 想定年収：400万円～
月給：210,000円～260,000円
※スタートはここから。成果と昇進（所長へ）で給与UPを目指してください。
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※上記月給に加え、時間外手当、役職手当、資格手当などを別途支給します。

賞与：最大年3回（夏季・冬季・決算賞与）
月収例： 248,000円～308,000円（月給＋残業25時間分の場合）

待遇・福利厚生: ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・賞与最大年3回
・時間外手当
・役職手当（最大10,000円）
・資格登録手当（最大20,000円）
・退職金制度
・交通費支給
・資格取得支援制度（運行管理者、衛生管理者など費用全額会社負担）
・各種手当（慶弔手当など）
・各種表彰制度（永年勤続、安全、改善提案）
・産前産後、育児休業制度
・65歳まで継続雇用制度
・マイカー・バイク通勤可（無料駐車場完備）
・セクハラ・パワハラ相談窓口設置
・屋内原則禁煙（敷地内に喫煙場所あり）

休日休暇: 年間休日110日
・週休2日制（日曜、他） ※会社カレンダーによる
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（勤務条件に基づき付与）
・慶弔休暇

選考プロセス: 書類選考 → 面接（1～2回を予定） → 内定
※オンラインでの面接も可能です。お気軽にご相談ください。
※ご応募から内定までは2～3週間を予定しています。
※面接日・入社日はご希望を考慮します。

キャリアパス・評価制度: 総合職としての採用のため、配車業務を極めるプロフェッショナルコースのほか、将来的には本人の希望や適性に応じて、営業所のリーダーや管理職へのステップアップも可能です。
日々の業務への貢献度や実績を正当に評価し、年1回の昇給や年最大3回の賞与でしっかりと社員に還元する評価制度を整えています。

会社概要

事業内容: 一般貨物運送事業（トラック輸送）
港湾運送事業（荷役・倉庫業含む）
産業廃棄物収集運搬業
通関業および貿易相談
倉庫業、機械据付・クレーンサービス
危険物輸送および建設業関連の物流支援