募集要項

仕事内容: ■ドローン・レーザ機器など新技術を保有する同社で成果物の技術審査・照査を行います。
　スキルを高め、ゆくゆくは管理職を目指していただくポジションです。
■ドローン・レーザ機器など新技術を保有する当社にて、
　成果物の技術審査・照査を行います。
　スキルを高め、ゆくゆくは管理職を目指してください。

■具体的には
当社が手掛けた成果物の内容の、技術的な審査・照査をお任せします。
成長できる環境外部研修会や社内研修会など、研修制度も充実しています。
経験の浅い方も着実にスキルを磨いて経験を重ね、キャリアアップを目指せる環境です。
将来的には管理職候補となり、当社の未来を担うコアメンバーとしての活躍を期待します。

■腰を据えて長く働ける安心の職場環境を整備
男女共に、全社員が長期的に活躍できるよう、様々な取り組みを実施しています。
例えば、残業時間の上限を設ける、毎週水曜日をノー残業デーに設定するなど、
残業削減や労務管理の徹底に注力。
また育休復帰支援プランや両立支援制度などについて周知することで、
円滑な育休取得と職場復帰をサポートしています。

応募資格

必須: 普通自動車運転免許
■以下いずれかの資格保有者
└技術士（建設・総監など）
└RCCM（道路、河川砂防、農業土木、鋼構造物・コンクリートほか）
■以下いずれかに当てはまる方
└建築・土木業界での経験
└建設コンサルタント経験
└官公庁における土木系の経験
└ゼネコンでの経験

年収・給与: ■年収：500万円～ 900万円
■昇給：年1回
■賞与：年2回＋決算賞与1回
※前年度実績5か月分支給
■通勤手当：通勤距離に応じて支給
上限は24km以上で日額1,000円、月額20,000円
■残業手当：別途支給
※管理職相当で採用した場合、職務手当に含みます。

待遇・福利厚生: ■社会保険完備
■退職金制度(勤続1年以上)
■継続雇用制度(再雇用)
■継続雇用制度(勤務延長)
■研修支援制度
└外部研修会(新入社員研修、技術研修)
└社内研修会(月1回程度)
└研修会参加者に特別休暇付与
└資格受験費用の援助など
■物品賞与
■文化体育行事
■出産・育児支援制度
■マイカー・自転車・バイク通勤OK(無料駐車場あり)

休日休暇: ■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(入社後半年経過後に10日／最大20日)
■産前産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■介護休暇(取得実績あり)
■看護休暇(取得実績あり)
※年間休日：124日

選考プロセス: 【書類選考】
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【web面接】（総務部担当＋常務）
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【最終面接】（社長・常務・取締役）
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【内定】

※面接内容・回数は変動する可能性もありますので、予めご了承ください。

会社概要