募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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職務内容
第二創業期を迎えたグローバルに事業を展開する当社において、労務実務業務に携わっていただきます。
＜具体的な職務内容＞
勤怠管理
給与計算
社会保険関連
人員管理、有期雇用管理、労働者派遣管理
入退職、異動、休職等、人事発令に伴う手続き
人事労務関連規程管理
健康管理全般（健診、予防接種）
安全衛生、産業医、メンタルヘルス
- 応募資格
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- 必須
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事業会社での事務経験
機密情報・個人情報及びそれに類する重要情報を扱った経験
一般的なPCスキル（GoogleWorkplace, HRIS, 等）
- 歓迎
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事業会社での労務実務経験
各種関連法規（労働基準法、社会保険関連法など）に関する基礎知識
- フィットする人物像
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同社のミッション、バリュー、カルチャーに共感いただける方
自律的に課題を発見し、解決に向けて行動できる方
変化を楽しみ、柔軟に対応できる方
正確かつスピーディーに業務を遂行できる方
従業員とコミュニケーションを取り良好な関係を築ける方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 無
- 勤務地
- 東京本社 〒111-0053 東京都台東区浅草橋
- 勤務時間
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勤務時間：9:00?18:00
フレックスタイム制（承認制）（コアタイム10:00～17:00）
- 年収・給与
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＜経験・能力を考慮し、当社規定の給与レンジに応じて決定します＞
年収400?500万円
※人事考課にも基づく昇給制度あり（年2回）
※固定残業代45時間含む(管理監督者の場合は適用外)
- 待遇・福利厚生
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社員同士の交流支援
部活動活動支援費（1活動1500円/1名）
Teaming Offsite費用補助（1人あたり5,000円、Q1回まで）
社員交流の食事代用補助（1人あたり2,000円～3,000円、月1回まで）
ライフイベント・ファミリー支援
育児休業・介護休業（入社3か月後から取得可能）
結婚お祝い金（5万円）、出産お祝い金 （10万円）
引っ越し補助金
その他
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
健康診断・婦人科検診費用全額補助、人間ドック費用補助
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日祝）
年次有給休暇（入社6カ月経過後付与）
入社時特別有給休暇（入社時に3日間付与）
夏季休暇（3日間、7～12月で自由に取得可能）
年末年始休暇
看護・介護休暇（年間4日間まで） ※ペットも対象
慶弔休暇
- 選考プロセス
- （カジュアル面談→）書類選考→面接選考（1~2回）→（人事面談→）最終選考（ワークサンプル面接）→内定・オファー面談
