募集要項
- 募集背景
- 建設プロジェクトの増加に伴い、安定的かつ効率的な資材調達体制の強化が求められています。業務拡大と将来的な体制強化のため、建設業界での購買・調達経験者を増員募集します。
- 仕事内容
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建設業界の調達戦略立案から発注、価格交渉、原価低減、トラブル対応まで購買・調達業務を担当。RC施工管理や積算経験を活かし、効率的な資材調達を推進します。※ご経験・ご希望・職務適性を見て購買・調達業務に関わる以下業務をお任せいたします。
【購買業務】（価格交渉・納期管理・発注処理）をお任せします。
【具体的には・・・】
・業界、市況動向調査：業界・市況動向を把握、調達戦略を立案
・遵法：関連する法律や規定を理解し、必要時には関連部門の指導
・新規取引先調査：案件や事業ニーズに応じた新規取引先の開拓
・取引先経営分析：取引先の財務諸表を分析、経営状況の判断
・原価低減：プロジェクトや事業の調達コストを低減させる
・発注：調達環境や交渉相手の状況分析、交渉を行う
・コスト分析：調達品目の特性を鑑みて、価格査定などコスト分析を行う
・価格決定：最適価格を決定する
・トラブル対応：納期遅れ、訂正発注、倒産、品質不良などのトラブル対応
- 応募資格
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- 必須
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(1) コミュニケーション能力がある
(2) 建設業界での購買調達の経験がある
購買経験がない場合、RC造施工管理もしくは積算経験のある方
- 歓迎
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(1) RC造の施工管理・積算経験5年以上
(2) 建築士資格（一級・二級）
(3) 建築施工管理技士（一級・二級）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 24歳 ～ 40歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方
・初心を忘れずに”成長したい”という想いがある方
・プラス思考で諦めない志がある方
・当たり前のことを、当たり前にする方
- 雇用形態
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正社員
試用期間 あり（3か月）
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- 勤務時間
- 8：30～17：30（休憩60分）
- 年収・給与
- 450～700万円程度
- 待遇・福利厚生
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・退職金制度（定年：68歳）・確定拠出年金制度（日本版401Ｋ）
・資格取得促進制度（学費助成金、受験料返還、報奨金）
・所得補償保険（万が一、大病などを患うことで就業できなくなった場合、給与が補償されます）
・健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種（本人・配偶者）
・誕生日プレゼント（本人・配偶者）
・社員旅行
・グランドハイメディック倶楽部会員(高度な医療相談が可能)
・ホテルプラザ神戸優待利用、天然温泉ひなたの湯無料利用
・甲子園年間シート
・全国エクシブホテルの特別価格利用
- 休日休暇
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・週休2日制（土曜、日曜）、祝日
・年末年始（原則12月30日～1月4日）、慶弔休暇、創立記念日休暇(3/27)
・有給休暇、出産・育児休暇、誕生日休暇(本人・配偶者ともに)、アニバーサリー休暇(結婚記念日など)、ファミリー休暇
・年間休日124日
- 選考プロセス
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1.書類選考
2.一次面接（SPI適性検査）
3.二次面接
4.内定
※候補者によってフローは異なります
