募集要項
- 仕事内容
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多様なデジタルチャネル（アプリ、SNS、webサイト、web広告、CRM等）を横断的に統括し、戦略立案～実行までリード。裁量が大きく、ブランドの成長と実店舗の売上拡大に貢献する重要なポジションです。デジタルマーケティング戦略の立案から施策の実行・検証に至るまで、デジタルマーケティング全体をリードしていただく役割を担います。
アプリ、SNS、デジタル広告、CRMなど多様なチャネルを活用した統合的なデジタルマーケティングの推進を通じて、ブランド価値のさらなる向上と売上の拡大を牽引していただくことを期待しています。
●デジタルマーケティング戦略の立案・実行
・会社のマーケティング目標を達成するためのデジタル戦略設計。
・KPI設定、PDCAサイクルを活用した成果向上の推進。
●アプリマーケティング
・アプリを活用した新規顧客獲得および既存顧客のエンゲージメント向上施策の企画・実施。
・アプリダウンロード促進キャンペーンや、LTV向上のための施策立案。
●CRMマーケティング
・顧客データを活用したセグメント分析や、パーソナライズドマーケティングの展開。
・ロイヤルティプログラムの運用、リテンション施策の強化。
●広告代理店、SNSベンダーとの調整
・デジタル広告キャンペーンのディレクションとパフォーマンス改善。
・SNSコンテンツ戦略の策定、外部パートナーとの連携強化。
●デジタル予算策定及び進捗管理
・効率的な予算配分、ROI分析を含む進捗モニタリング。
・コスト対効果を最大化するための調整。
●現状分析およびインサイトの抽出
・市場トレンドや競合分析を基にした改善提案。
・各種データを用いたキャンペーン成果の分析とレポート作成。
●チームマネジメント
・メンバーの目標設定・育成を通じてチーム全体のパフォーマンス向上を実現。
・部門間の連携促進とプロジェクト進行管理。
など
- 応募資格
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- 必須
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＜必須＞
●BtoC商材におけるデジタルマーケティング（戦略・企画立案を含む）のご経験5年以上（外食、食品、飲料、小売り業界でのご経験を歓迎）
●CRMマーケティングのご経験
●チームリーダーやマネージャー経験
●デジタルメディアとSNS / Webマーケティングに関する深い知識
●デジタルマーケティングの最新のトレンドとテクノロジーに関する知識
●データ分析スキル
●代理店、SNSベンダーとの交渉力
- 歓迎
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＜尚可＞
●O2O施策のご経験
●アプリマーケティング戦略・運用経験
●デジタルだけでなくATL/BTL領域のご経験・知識
- フィットする人物像
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＜魅力ポイント＞
◎圧倒的認知度とファン層を持つブランドのデジタルマーケティングをリード
アプリ・SNS・ブランドサイト・デジタル広告・CRMなど複数チャネルを統合し、全社的なデジタルマーケティング戦略を設計・推進。部分的な施策に留まらず、ブランド成長のドライバーとして全体設計から成果創出までを担っていただきます。
◎オンライン施策で店舗来店を促すO2O型マーケティング
オンライン施策を起点にリアル店舗への送客を実現するO2O型マーケティングを主導。戦略を形にし、売上・来店増を直接的に生み出す醍醐味を味わえます。
◎データ活用で成果を最大化するデータドリブンマーケティング
アプリ会員データや購買履歴を活用したCRM、パーソナライズ施策などを通じて、データに基づいた戦略立案と改善を継続。成果を数字で把握しながら改善・拡大に取り組みます。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
※出社と在宅勤務を併用したハイブリッド型勤務
- 勤務時間
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基本：9～18時
※実働8時間のフレックスタイム制（コアタイムなし。計算期間１ヵ月）
- 年収・給与
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年収 600万円 ～ 800万円
※別途、残業代支給
※上記年収には年1回の業績賞与が含まれます
※年収は経験・スキル・前職を考慮の上決定します
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、交通費支給、昇給年1回（4月）、業績賞与年1回（3月）、時間外手当(非管理職）、テレワーク手当(3,000円)、こども手当（1人目：15,000円/月、2人目以降：10,000円/月。※控除対象のみ）、退職金制度、社員教育制度、定年60歳など
受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙 ※本社オフィス・直営店舗は禁煙→入居ビル・入店施設内に喫煙スペースあり
試用期間の有無：有／2ヵ月（特記事項なし）
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、年末年始休暇、創立記念日休暇、産休・育休、介護休暇など
