募集要項
- 仕事内容
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### 概要
アジア発のグローバルコンサルティングファームとして、まずはアジアでのトップブランド、さらにはグローバルでのトップブランドを目指す当社の成長ビジョン実現を加速させるために、情報システム部門の体制を強化します。
### 入社後の想定業務
情報システムグループ 情報システムユニットに配属となり、以下業務をお任せいたします。
* 当社のグループ会社、各国拠点で共通利用している基幹業務システムのアプリケーション領域のいずれかのシステムについて運用管理及びエンハンス案件管理
* 別途オフショア開発チームがあり、マネジメントサイドやシステムサイドからの要件を合理的・効率的にどのように落とし込むかのマネジメント
* IT運用管理における業務プロセス効率化やガバナンス・セキュリティ強化、既存システムの大規模機能更新、新規システム導入などの案件企画・実現化推進など
* 基幹業務システムのアプリケーション領域の技術面の高度化の企画や実現支援
その他、以下を含め様々な業務があり、そのキャリアの幅を広げる機会があります。
* （英語でのコミュニケーションが可能であれば）海外IT担当者との定期的にミーティングを行ない、HQの方針について担当領域の発表や議論を実施
* 情報システムグループが管理する全社方針やグループ内方針の改善提案や策定、定着
* 最新技術を習得し、情報システムグループの各業務や仕組みに還元するための提案活動
- 応募資格
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- 必須
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### 経験業種
業種は不問です。
### 経験業務-必須要件
※プロジェクトマネジメント経験があり、以下いずれかの経験を有する方
（SIerや事業会社の情報システム部門等は問わず）
1. 業務アプリケーションシステムの導入経験
2. 業務アプリケーションシステムの保守管理経験
- 歓迎
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### 経験業務-歓迎要件
* 開発・運用業務委託先としてオフショアベンダーのベンダーコントロール経験
### 資格/スキル
英語力（TOEICスコアは不問）
英文メールでのやり取りができるレベル。英会話に関しては応募時はあれば尚可だが、今後勉強により英会話能力の向上を目指していける意欲がある方。
- フィットする人物像
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### 求める人物像
・当社の経営理念に共感し、中・長期的に当社がグローバルでの成長を図る中で、それを支え、またご自身も一緒にさらなる成長をしたいと考えている方
・全社組織が拡大していく中で、IT組織自体の変革改革に向けた困難な課題にも、自己の成長と経験の機会と捉え、前向きに取組む信念と熱意のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 応相談
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備、財形貯蓄制度、団体保険、退職金制度、企業型確定拠出年金、健康保険組合カフェテリアプラン、ワークライフバランス支援制度（育児支援、介護支援）、出産祝い金（第3子以降100万円）、資格取得支援制度 など
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇（初年度13日※入社月に応じて付与日数変動あり）、マタニティ休暇、配偶者出産休暇、子育て支援休暇、介護休暇、子の看護休暇、裁判員休暇 など
