募集要項
- 募集背景
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全国への事業拡大を目指し、M＆Aや営業所展開を進めています。
今回は将来的な大阪の子会社社長候補を募集します。
- 仕事内容
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私たちは街の「きれい」づくりに貢献する、この仕事に誇りを持っています。
役目を終えた古い建物を大切に取り壊すことができるのは、解体業だけ。
そこから排出された廃棄物を適正にリサイクルすることで、新たな土地に新たな建物が生まれ、未来の街づくりへと繋がっていきます。
かつての建設業界の仕事は、3K（きつい・汚い・危険）と言われ、華やかな仕事の陰に隠れ、敬遠されてきました。
また、解体工事は騒音・振動・粉塵によるクレームの多い仕事でもあります。
これらの負のイメージを払拭し、新しい解体工事のスタンダード（価値）を創造していくことこそが、
街の「きれい」づくりを企業理念に掲げる私たちに与えられた使命であると考えます。
その新しい価値創造を最前線でリードしていく幹部クラスを募集します。
仕事内容
CEO直下で、本社横断の事業計画の立案・実行、マーケット拡大など、経営インパクトの大きいポジションを想定しています。
将来的には子会社の社長をお任せしたいと考えています。
【長期的に第一線で経営を担っていただける方を募集いたします】
これまでのマネジメント経験や事業推進力を活かし、次世代の経営を共に創っていける方を募集します。
【仕事内容】
・一つの事業、または複数事業を管掌し、事業戦略を企画・立案・実行
・事業拡大に向けた課題抽出・実行・達成
・予算・実績数値管理
・メンバーマネジメントや組織運営、人材育成
・レポートライン：社長、専務
【ご担当いただく可能性がある事業領域】
建設・土木・リサイクル・環境・不動産
※現時点で可能性の高い領域であり、今後拡大していきます。
例えば、
・建設系→業者を取りまとめながら、事業部の採算を管理
・リサイクル系→センター長として中間処理場の運営や収集運搬の管理、二次処分先の開拓
・環境系→夜間清掃の管理や、入札など役所とのやりとり
などをお任せする予定です。
詳細は、面談時にお伝えいたします。
【このポジションの魅力】
・CEOの右腕として大きな裁量を持ち、事業を成長させていくことができる
・今までの経営経験・責任者経験を最大限に生かせる
- 応募資格
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- 必須
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・10名以上のマネジメント経験5年以上
・経営幹部または事業責任者経験
・経営、事業戦略の立案もしくは中期経営計画の策定経験
- 歓迎
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・同社隣接領域（建設・産廃・不動産業界）での事業立ち上げ経験
・事業会社での新規事業の立ち上げ経験
・社長、役員など経営マネジメントのご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 名古屋市守山区
- 年収・給与
- 1200万円 ～ 1500万円
- 休日休暇
- 土日祝完全週休２日制
- 選考プロセス
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書類選考
↓
WEB面談(代表取締役)・適性診断
↓
一次面接(対面)
↓
二次面接(対面)
↓
内 定
