インベストメントバンキング・M&A
「シンガポール現地採用社員(シニアまたはジュニア)」
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間3月12日~3月25日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2026/03/12 ~ 2026/03/25)
インベストメントバンキング・M&A
「シンガポール現地採用社員(シニアまたはジュニア)」
海外展開あり(日系グローバル企業)
海外折衝
英語力が必要
土日祝休み
募集要項
仕事内容
-
※当社にて採用し、ビザ取得後、シンガポール子会社へ転籍
(業務内容)
◎下記業務(日本とアジアをつなぐクロスボーダー案件に焦点)における実務対応
〇M&Aアドバイザリー、ファンドレイジング/ファイナンス、業務提携アドバイザリー、
企業買収アドバイザリー、各種戦略立案、デューディリジェンス、日本企業のアジア
進出支援、シンガポール移住者支援、不動産仲介 その他各種アドバイス業務
・案件のソーシング
・コンサルティング
・エクゼキューション実務 (資料作成、分析、助言、契約締結支援等)
(当ポジションの魅力)
・国際金融都市シンガポールで、ユニークかつ魅力的な案件に関わり、ディールを成
就させることで、高い付加価値を創出し、企業発展に貢献ができる。
(採用責任者からのメッセージ)
・シンガポールにおいて、クロスボーダーの各種ディールに取り組めます。ベンチャ
ー企業なので、自由闊達な風土の中、面白い仕事を追求できます。多様な国籍の人材
と一緒に仕事ができ海外経験が豊富になります。海外から日本(企業)の発展を支援
できます。
応募資格
-
- 必須
-
(必須)
・共通:関連業務の経験、(十分に高い)英語力、エクセル・ワード・パワーポイント
※シニア:ASEANに幅広いビジネス機会・人脈をお持ちの方
※ジュニア:高いポテンシャルをお持ちの若手の方
(歓迎)
会計士、弁護士、アナリスト等の資格保有者、海外勤務経験者、外資系証券会社出身者、4大会計事務所系出身者、日本語能力
〇学歴
・4年制大学卒業以上
〇求める人物像
・企業の財務・事業・バリュエーション分析ができる方、外国人とのコミュニケーションが取れる方、プロ意識の高い方、海外志向の強い方、企業発展を導ける強い意志を持つ方、冷静沈着にリスクリターンを分析できる方、各種ディールのクロージング能力を持つ方
- 募集年齢(年齢制限理由)
-
27歳~53歳程度 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
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正社員
勤務地
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シンガポール※当社にて採用し、ビザ取得後、シンガポール子会社へ転籍
勤務時間
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8:30-17:30
年収・給与
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〇想定年俸;推定ベース年俸(1000~2300万円)+インセンティブボーナス
※シニア:基本年俸1,700万円相当額~(2300万円)+インセンティブボーナス
※ジュニア:基本年俸1,000万円相当額~(1500万円)+インセンティブボーナス
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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