募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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▼業務内容
・クラウドインフラの設計・構築・運用（AWS/GCP/Azure）
・システムの可用性・パフォーマンスの改善
・CI/CDの構築および運用
・モニタリングシステムの設計・最適化
・自動化ツールの開発・運用（Infrastructure as Code）
・セキュリティ対策、障害対応
▼仕事魅力
・社長、役員との距離が近く、自身の意思や考えを聞いてもらえる環境です。
・国籍、年齢幅広い社員がいて、オープンで意見が言いやすい環境です。
・外国人エンジニアとの協業により、グローバル人材としてのコミュニケーション力が身につきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
面接時にお問い合わせください。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・ITエンジニアとしての実務経験1年以上
・AWS、GCP、Azureなどのクラウド環境でのインフラ構築・運用経験
・Terraform、Ansible、CloudFormationなどのInfrastructure as Codeの知識
・Linuxサーバーの運用経験
・CI/CDパイプラインの構築経験
・モニタリングツールの利用経験（Datadog, Prometheus, New Relicなど）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都中央区新川2-22-1 いちご新川ビル5F
アクセス：東京メトロ「八丁堀駅」より徒歩約5分、あるいは「茅場町駅」より徒歩約8分
＜勤務地詳細2＞
中野オフィス
住所：東京都中野区本町3-31-11 Daiwa中野坂上ビル6F
アクセス：東京メトロ丸ノ内線・都営大江戸線「中野坂上駅」 徒歩約5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：10:00～19:00
実働時間：8時間
月平均残業時間：15時間～25時間
※時差出勤可（基本的に10:00~19:00が勤務時間ですが、8:00~19:00の間で30分単位で選択調整可能です。
- 年収・給与
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年収：400～600 万円 月給制 基本給：169800円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：30時間
固定残業代：59940円 超過分は全額支給
一律（固定）手当：住宅手当 30000円
生涯設計手当 55000円
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年2回
- 待遇・福利厚生
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■オンライン研修（Udemy） ■表彰制度（四半期ごと） ■社内ベンチャー制度 ■企業型確定拠出型年金制度
■ベビーシッター制度 ■健康診断、インフルエンザ予防接種 ■部活動（フットサル／ゴルフ／ランニング）
■社員旅行（業績により開催） ■社員同士の交流会、懇親会の実施 ■福利厚生賃貸制度
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,年末年始休暇
- 選考プロセス
- 面接2~3回 ※面接回数は選考状況により変動する可能性がございます
