募集要項
- 募集背景
- 事業の拡大に伴いスタッフ増強
- 仕事内容
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デジタル最新動向を踏まえたDX戦略の立案、事業部門やR&D部門と連携したデジタルテーマの企画構想や展開、グローバルのデータ活用高度化といったデジタルに関わる企画・推進業務を担っていただきます。◇仕事内容:
全社のDX戦略推進部門において、デジタル最新動向を踏まえたDX戦略の立案、事業部門やR&D部門と連携したデジタルテーマの企画構想や展開、グローバルのデータ活用高度化といったデジタルに関わる企画・推進業務を担っていただきます。(特にテーマの企画構想から事業部門やグローバル拠点との合意形成フェーズ)
<主に担っていただく領域>※いずれか1領域でも可
(1)サプライチェーンマネジメント(需給計画・調達・生産・物流・販売領域)
(2)ソリューション事業における顧客接点強化(CRM、SFA、CDP領域)
(3)経営管理(グローバルSAP展開、非財務情報管理・活用、経営ダッシュボード等)
(4)データマネジメント(データガバナンス、アーキテクチャ、MDM、運用管理体制構築等)
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ 事業会社におけるSCM、CRM、経営管理、データマネジメントいずれかの企画構想、業務改革プロジェクトマネジメント経験(2年以上)
- 歓迎
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【尚可】
・システムアーキテクト経験:AI、IoTなどの最新技術やSAP・データ管理ツールなどを利用したシステム全体のアーキテクチャの構築・推進経験。
・グローバル事業会社やコンサルティング会社でのDX戦略立案・展開経験
■資格:不問
【語学力】
【尚可】海外との業務コミュニケーション、英語を利用したプロジェクト遂行経験、TOEIC600点以上
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
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【求める人物像】
(1)課題を自律的に仮定・設定し、解決に向けて関係者を巻き込み、粘り強くやりとげる意欲のある方
(2)新たな技術や業界動向に興味を持ち、自ら取り込む意欲のある方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- ■ポジション・立場:中堅~リーダークラス
- 勤務地
- 大阪市北区梅田
- 勤務時間
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9:00~17:30
- 年収・給与
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500万円 ~ 900万円
(経験・スキルに応じて応相談)
- 待遇・福利厚生
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各種保険(雇用・労災・健康・厚生年金)加入、退職年金制度、住宅融資制度、 財形貯蓄制度、持ち株制度等あり
独身寮、社宅完備、保養所(蓼科、宝塚、那須)
- 休日休暇
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完全週休2日制、夏季休暇、年末年始など年間休日124日
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2~3回→内定
- キャリアパス・評価制度
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・会社全体のデジタル戦略を推進する中で、データ分析、業務プロセス設計、AI活用、サイバーセキュリティ、DX推進手法など幅広い領域に携わりながら、ビジネスとデジタルの両面に強いスキルが身につく。
・特定領域(データサイエンス、業務改革、デジタルガバナンスなど)を深堀り、専門性を極めるキャリアを選択することも可能。(グローバル標準を意識し、世界に通用する知見・スキルを持つことが重要)
・全社横断プロジェクトのリーダーや、事業部門・本社部門を束ねるマネジメントポジションへステップアップする道もあり、デジタル領域における経営幹部候補を目指すこともできる。