プラントエンジニアリング
【宇都宮】プラントメンテナンスの施工管理 ※◎残業月20時間程度 ◎年休122日(完全土日祝休)
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掲載期間:25/12/03~25/12/16求人No:KLLNM-291
再掲載プラントエンジニアリング

【宇都宮】プラントメンテナンスの施工管理 ※◎残業月20時間程度 ◎年休122日(完全土日祝休)

池田興業株式会社
大手企業 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
組織強化による増員
仕事内容
工場等の機械保全業務及び 現場管理業務及び機械メーカの据付管理業務をお任せします。
案件は基本的に関東一円(メインは北関東、関東)基本的には現場に向かっていただきます。
■工場等の機械保全業務及び 現場管理業務及び機械メーカの据付管理業務をお任せします。
・仮設工事、重量物運搬、機械器具の据付(とび工)
・鋼構造物加工、組立、設置(鉄工)
・プラント配管製作、設置(配管工、溶接工)
・プラント機器の分解整備
☆案件は基本的に関東一円(メインは北関東、関東)
基本的には現場に向かっていただきます。
工期は8割ほどが2~3日間になります。長くても、1ヶ月間行っていただくことが年に1度あるかないかです。
☆大手フィルム工場、大手冷凍機メーカー、大手水門メーカー、大手ガスメーカー等

【入社後の流れ】
入社後、弊社についてより知っていただくための座学が1日ございます。
その後は、先輩社員から工場内の作業や、事務所での仕事をレクチャーします。
実際に現場管理に従事していただき、施工管理業務を担っていただきます。
現場は基本的に1人1現場ですが、ご経験によってお任せできるまではしっかりサポートさせていただきます。

【1日の流れ】
8:00頃に現場に到着してからは、管理業務をしていただきます。
勿論工事状況によって異なりますが、通常勤務時間は17時までとなっております。

【社内環境】
現在、宇都宮支店の社員数は、約220名。
その内、工務課は7名、年齢は30代~50代
で構成されています。
メンバーは完成時にいただく感謝や、終わった瞬間の達成感にモチベーションを持って働いています!
社内全体としてコミュニケーションが良く、レクリエーションも豊富に行われています。
下請けの企業様とも良い関係を構築しております。
現場の安全管理体制も万全に行っています。

※黒字経営継続中!!※
現在の称号となって50年余りになる同社。
この間にリーマンショックやバブル崩壊、さらに現在は新型コロナウィルスの感染拡大で経済が不況に陥る中でも
同社は黒字経営継続中。安定度抜群企業です!

\先輩からのメッセージ/
『*人柄の良さと成長できる環境はどこにも負けません*』
若手もベテランも平等に成長のチャンスをくれるところは同社の強みであり、魅力だと感じています。
やる気があれば、意思を尊重し、応援してくれるので本当に恵まれた環境だと思います。
また、ポジション関係なく、人との距離が近いというのも素敵だと感じています。
人の良さと成長できる環境はどこにも負けない強みだと思っています。
応募資格
必須
・普通自動車免許(AT限定不可)
・やる気のある方
・施工管理または建築士の資格のある方
雇用形態
正社員(期間の定め無し)
勤務地
【池田興業株式会社 宇都宮支店】
栃木県芳賀郡
勤務時間
8:00~17:00(休憩 60分)
月平均残業20時間程度
年収・給与
■年収:450万円 ~ 720万円
■月収:30万円 ~ 48万円
※経験・年齢により決定します。
・賞与年2回(実績:夏:2.0ヶ月分 冬:3.0ヶ月分)
・昇給あり
待遇・福利厚生
社宅/家賃補助制度あり, 産休/育休実績あり

諸手当
交通費支給(規定あり)
車通勤可
家族手当
免許手当 ※国家資格1級・2級等
残業代、役職手当

福利厚生詳細
昇給・昇格あり
60歳定年の為、再雇用制度あり
社会保険完備
制服貸与
休日休暇
完全週休2日制
年間休日122日
有給休暇 法定通り

土日祝、年末年始、GW、お盆
※会社カレンダー有
選考プロセス
書類選考

一次面接(WEB開催)

面談

本社人事面接(本社:福岡県北九州市門司区)
※交通費支給

会社概要

社名
池田興業株式会社
事業内容・会社の特長
土木建築設計並びにプラント建設保全
総合請負業(生産・管理・出荷)

1.創業120周年の歴史で、今なお着実に成長し続けている会社です!
―北九州発祥で、現在、国内30拠点、海外2拠点を展開しています。
―多角経営(建設プラント・輸送・アウトソーシング等)により経営が安定しています。
―株式会社化した1970年以降、50年以上にわたり黒字経営を継続しています。
―売上高は池田興業単体で319億円(2023年3月期)です。
うち、建設関連事業では売上高は116億円で、全体の約1/3を占めています。

2.長く安心して働いていただけるよう、処遇の向上・職場環境の整備を積極的に進めている会社です!
―福利厚生については、作業服の貸与、食事・水光熱費の補助、借上寮・社宅の用意等、衣食住をトータルでサポートしています。
―働きやすい職場環境に向けて、支店・営業所の事務所を順次リニューアルしています。
―全国型、地域限定型と、勤務地についても配慮した職種体系を用意しています。
―男性の育児休業取得を推進しており、取得者は年々増加しています。
―2023年度より完全週休2日制を導入し、年間休日が122日(土・日・祝日休み)となっています。
―2024年度より賞与を夏2か月、冬3か月と基準変更する予定です(これまでは夏1.5か月、冬2か月)
―2025年度より定年を65才に延長する予定です(現在は60才定年)

3.個人の成長を積極的に後押ししている会社です!
―会社全体で免許取得を後押ししており、仕事と両立して日建学院の受講ができるように環境を整備しています。
―業務上必要な資格取得にかかる費用は全額会社負担します。(施工管理や建築士など、一部資格には報奨金や手当があります)
―建設関連事業では約半数が中途入社で、ご経験・資格を生かして各所で活躍いただいています。(中途入社の役員もいます)
設立
1970/6/30
資本金
1億円
売上高
330億円
従業員数
1,630名
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株式会社カイザイキャリア
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-304854紹介事業許可年:1年目
設立
2025年2月18日
資本金
500万円
代表者名
上窪圭太郎
従業員数
法人全体:1

人紹部門:1
事業内容
1、人材紹介事業
2、採用コンサルティング事業
3、人材紹介設立支援事業
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-304854
紹介事業許可年
1年目
紹介事業事業所
大阪府
登録場所
株式会社カイザイキャリア
〒5300012 大阪府大阪市北区芝田2丁目1番18号 西阪急ビル1階
ホームページ
https://kaizai-career.com/
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