営業マネージャー・管理職
【静岡/東京】事業開発担当 (Hybrid) 物流スタートアップ・年収600万以上
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間7月14日～7月29日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2025/07/14 ～ 2025/07/29）
営業マネージャー・管理職
【静岡/東京】事業開発担当 (Hybrid) 物流スタートアップ・年収600万以上
ベンチャー企業
マネジメント業務なし
土日祝休み
募集要項
仕事内容
-
・搬送の自動化・効率化に向けた新規事業／製品／サービスの企画・推進
・顧客ニーズ調査および市場トレンドの分析（国内外における製造業DX、スマートファクトリー、空港等のニーズ・トレンド）
・社内の技術・営業・サービス部門や社外パートナーとの連携によるプロジェクト推進
・戦略的パートナー（車両メーカー、ソフトウェアベンダー、海外パートナー等）との協業検討と交渉
・顧客向けPoCやパイロット事業の企画・実行とフィードバック収集
・社内への事業化提案および収益モデル構築
応募資格
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- 必須
-
・B2B事業での事業企画／事業開発の経験（3年以上）
・物流・搬送に係る商流・キープレイヤーや自動化製品／システムに対する基礎知識
・顧客／技術者とのコミュニケーション力・調整力
・市場調査・競合分析を通じて仮説検証を行えるスキル
- 歓迎
-
・各物流領域における自動化・最先端技術の知識、各プレイヤーのペインポイントの理解
・製造現場・物流現場向けのソリューション導入経験
・グローバル市場への事業展開や英語でのビジネス経験
・技術出身者（機械・電気・情報系）でビジネススキルを有する方
・製造業や物流業界での経験
・英語力（ビジネスレベル）
- 募集年齢(年齢制限理由)
-
下限なし ～ 50歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態
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Full Time / 正社員
ポジション・役割
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【静岡/東京】事業開発担当
勤務地
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静岡オフィスもしくは東京オフィスを選択可能
※ハイブリッドワークを採用しています。
※定期的に出張が発生します。
勤務時間
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9:00～18:00 休憩時間：60分
※フレックスタイム制有
年収・給与
-
年収600万円 ～ 900万円
支給体系 ：年俸制
月給制（月給を毎月支給。）
残業代 ：有（月あたり45時間のみなし残業代を給与に含む。）
賞与 ：有※業績連動賞与
昇給制度 ：有
待遇・福利厚生
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業務手当：有（一定等級以上は約23時間/月分を支給）
残業手当：有（上記の一定等級以上では約23時間超過分から実費支給）
退職金 ：確定拠出年金制度あり
寮・社宅：無
ベネフィットワン（福利厚生制度）
休日休暇
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年末年始休暇
夏季休暇
年次有給
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
生理休暇
年間休日 ：120日以上 年によって変更
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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日本初・自動運転レベル4を実現した屋外型自動搬送サービスを工場や物流倉庫などの閉鎖環境向けに提供している物流スタートアップです。
2020年に小型モビリティの製造メーカーであるヤマハ発動機株式会社と、自動運転ディープテック集団・株式会社ティアフォーの合弁で設立し、2022年から自動運転EVの量産を開始、現在既に40拠点以上の日本国内のお客様にサービスの提供を開始しています。
当社が提供するのは自動運転EVだけでなく、導入支援サービス・運行管理システム・メンテナンスサービス・保険などをパッケージ化したRaaS型サービスで、ゴルフカーをベースとした小型EVと、公道向けに基本設計された自動運転システムを転用することで、複雑な屋外環境にも適用可能な自動搬送サービスを実現しました。
今後全国数百箇所でのサービス拡大・運用に向け組織体制を拡充いたしますので、たくさんのご応募をお待ちしております！
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