不動産企画・仕入・開発
【東京】ディベロッパー事業での収益物件の仕入、用地仕入 (情報開発課配属)  ※年間休日127日※
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掲載期間:25/11/28~25/12/11求人No:MANP-183439
不動産企画・仕入・開発

【東京】ディベロッパー事業での収益物件の仕入、用地仕入 (情報開発課配属)  ※年間休日127日※

パナソニック ホームズ株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業) 大手企業 新規事業 英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
事業拡大のための増員
仕事内容
同社が手がける総合デベロッパー事業の情報開発課において、
分譲マンション・アセット開発向け事業用地、既築の収益物件の仕入れ業務を担当いただきます。
同社が手がける総合デベロッパー事業の情報開発課において、
分譲マンション・アセット開発向け事業用地、既築の収益物件の仕入れ業務を担当いただきます。

【仕入れ対象】
・分譲マンション、賃貸レジデンス、ホテル、オフィスビル、商業施設、
 物流倉庫、更地と多岐にわたり様々です。

■担当業務について
・物件情報の取得、事業化に向けた各種調査、プラン、収支試算の検討から、
 売買契約締結までの社内外との交渉、プロジェクト進捗を担当いただきます。
・売買契約成立後は、事業推進部門へ主担当を引き継ぎいただきますが、
 案件によっては用地取得後そのまま一貫して企画・販売・引き渡しまでご担当いただくケースもございます。
・その他、収益案件の入替の為に物件売却なども担当いただきます。

■職務内容の詳細:
・案件取得に向けて、自身の既存ルートへの情報収集活動、並行して新規ルートの開拓
・物件情報を取得後、事業化に向けて各種調査(マーケット・近隣・行政等)、プラン、収支試算等を検討
・売主・仲介との協議・交渉を経て、社内意思決定取得に向けた手続き
  → 決裁稟議及び会議体における資料作成など
・社内承認後、売買契約を締結、以降、事業推進部門へ主担当を引継ぎ
  (案件取得後、一貫して企画・販売・引渡しまで担当するケースもあり)
・アセット案件の売却業務(売却先の選定)
・後進の育成、指導

【物件種別】分譲マンション用地やアセット(収益物件)用地・既築案件、その他複合的な開発用地含む
【物件規模】数十戸から数百戸クラスまで(取引額として、数億~数十億円程度)
応募資格
必須
【必要となる職務経験】
・不動産業界・金融業界において、
  土地・建物・証券化商品取引(仕入)実務の経験ある方
   又は
  法人不動産仲介業務経験ある方
・分譲マンション・アセット開発業務の一連の流れを熟知されている方

【必要となる資格】
・宅地建物取引士
歓迎
【歓迎資格】
・不動産証券化マスター  ・ファイナンシャルプランナー  
・マンション管理士・管理業務主任者  ・普通自動車免許
・賃貸経営管理士
フィットする人物像
・明るく真面目が大原則、特に取引先に対して誠実な対応がとれる方
・コミュニケーション能力が高く、自身の意思を持ってリーダーシップを取れる方
・目標達成に対し強い思いがあり、かつ何事にも積極的な姿勢で取り組む方
・統率力があり、組織内外とのコミュニケーション能力の高い方
・多角的な視野・視点で物事を捉えられ、かつ柔軟な思考を兼ね備えている方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス
(※「総合職キャリアコース」になるため、初任地配属後の将来のキャリアとしては「全国転勤あり」が条件になります)
勤務時間
9:00~17:45
所定労働時間:8時間0分
フレックスタイム制を導入
年収・給与
540万円~800万円程度を想定
待遇・福利厚生
各種保険完備(健康保険(パナソニック健康保険組合)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
通勤手当、家族手当、住宅手当、社員割引制度、カフェテリアプラン、財形貯蓄、業績表彰制度、
ライフデザイン支援制度、社宅・寮制度、公的資格取得奨励祝金制度、育児支援制度
退職金:確定拠出年金になります
休日休暇
年間休日:127日(2025年度)
週休二日制(土日祝)
夏季10日・年末年始8日 その他(社内カレンダーによる)
有給休暇:最高付与日数25日
※有給は入社時に発生、入社月で変更
選考プロセス
書類選考→1次面接+適性検査→最終面接→内定

会社概要

社名
パナソニック ホームズ株式会社
事業内容・会社の特長
■建築請負部門:戸建住宅・賃貸集合住宅などの建築工事、 リフォーム工事の請負および施工
■不動産事業部門:分譲用土地・建物およびマンションの販売、 不動産の仲介・賃貸管理
■住宅システム部材販売部門:工業化住宅のシステム部材の製造および販売
設立
1963年
資本金
284億円
売上高
341600百万円
従業員数
5430名
入社実績
Oさん(65歳 / 男性)
監理技術者
Fさん(35歳 / 男性)
建築施工管理職
Yさん(65歳 / 男性)
監理技術者
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マンパワーグループ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-313561紹介事業許可年:2000年
設立
1966年
資本金
40億円
代表者名
代表取締役社長 池田 匡弥
従業員数
法人全体:3,100名

人紹部門:60名
事業内容
総合人材サービス全般
・労働者派遣事業
・有料職業紹介事業
・再就職支援事業
・アウトソーシング事業
・ITソリューションサービス事業
・コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-313561
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
人材紹介事業部/東京
〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番1号 田町ステーションタワーN 30階
ホームページ
https://manpowercareecre.jp/
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