募集要項
- 仕事内容
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リクルーティングアドバイザーとして企業と転職候補者に向き合い、◆顧客や案件について
人材という観点から企業の課題解決に貢献していきます。
M&Aや上場準備、海外進出などの成長フェーズ企業。
組織拡大にあたり管理部門強化をしていきたいニーズに対し、
経験者～スペシャリスト人材を中心に紹介を行います。
◆やりがいやポイント
・高いレイヤーのポジション募集を行うケースが多く、採用決定後
企業に与える影響を実感することも多いです。
・国内において、管理部門の紹介市場ナンバーワンの業績。
直近業績も、四半期過去最高受注高を更新しており成長フェーズの企業です。
・海外展開も実施しており、「世界一の経営管理プラットフォーム」を作ることを目指しています。
＜その他＞
求職者の転職サポートや新規営業も行います。
※対転職候補者業務について、初回カウンセリングは
社内のキャリアカウンセラーが実施しますが、
実際に案件の紹介やコーディネートは当ポジションが行います。
転職候補者と企業、両者に直接コンタクトをとって進めていくため、
非常に質の高いマッチングを実現しています。
＜モデル年収＞
・入社3年目/28歳:590万円(月給33万円+賞与/インセンティブ)
・入社5年目/31歳:750万円(月給39万円+賞与/インセンティブ) ※リーダー職
※年功序列ではなく成果主義の色合いが強いですので、実績次第では早期の昇格が可能です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】※以下３つの条件を満たす方～～～～～～～～
◆ 四年制大学または大学院をご卒業の方
◆社会人としての経験が1年以上ある方
◆ AまたはBの実務経験がある方
【A】目標数字を追う実務経験がある方
└（販売職／営業職など）※応募書類や推薦文で是非アピール頂きたいです。
【B】管理部門の実務経験がある方
└（人事／総務／労務／経理など）
【こんな志向性の方がマッチします！】～～～～～～～～～
◎ 未経験だけど人材に関わる仕事にチャレンジしたい！
◎ 人材で「無形商材」のビジネスに関わってみたい！
◎ 市場価値の高い人になりたい！
◎ 幅広い会社・領域に関わる人材紹介事業に身を置きたい！
- フィットする人物像
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◆求める人物像
・元気で明るくポジティブに業務に向き合える方
・結果にこだわり、業務を推進できる方
・周囲への洞察力、対人感受性に優れた方
＜重視する事＞
当社のビジョン・フィロソフィに強く賛同できる、
情熱的を持った方を求めています。
当社の未来に強い可能性を感じ、主体的・積極的に
事業へ参加し創造していける方をお待ちしています。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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◆本社
千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム4F
JR飯田橋駅西口より徒歩2分
地下鉄B2a出口より徒歩2分
- 勤務時間
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09:00～18:00
＜勤務時間補足＞
◆フレックスタイム制
・1日8時間
・コアタイム：11:00～15:00
・休憩時間：60分
・平均残業時間月30時間程度
- 年収・給与
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＜給与補足＞
・年収420万円～600万円
・月給制
・月給27万円～33万円
L基準内給与:21万円~25.5万円
L固定残業代:時間外労働の有無に限らず、35時間分の時間外手当として
6~7.5万円を支給。35時間を超える時間外労働分は追加で支給。
※ご経験・能力に応じて当社規定に従い、決定いたします。
※月給(月額)は固定手当を含みます。
・賞与年2回
・インセンティブ：月と四半期ごとに支給。
目標に対し達成率が高い程インセンティブの支給金額も上がります。
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
└健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・通勤手当
・家族手当
・企業型確定拠出年金制度（401K）
・Benefit Station
・社員持株会
【くるみん認定企業:当社は「子育てサポート企業」として、
厚生労働省から認可を受けています】(2024年認定)
＜福利厚生倶楽部-Benefit Station＞
会員として以下の特典を受けれます。
・全国25,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供
・スポーツクラブ法人契約（全国3,300ヶ所）
・健康・メンタル相談サービス
・育児休暇・補助金制度
└月極・一時保育時の利用額に応じた補助金制度
・介護休暇・補助金制度
└保険適用超過分の補助、用品購入に対する補助金制度
・無料eラーニング完備（約250講座）
・コミュニケーション施策
└全国約15,000店舗の飲食店が最大半額利用可能
- 休日休暇
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＜年間休日123日＞
・完全週休2日制（土日休み）
・祝日
・有給休暇：年間10日
└下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります
・夏期休暇2日
・年末年始休暇3日
・産前産後休暇
・育児休暇
＜年間休日実績＞
123日（2023年度）、122日（2024年度）
- 選考プロセス
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・面接2～3回
・必要書類：履歴書・職務経歴書