【年収～1000万円】地方創生×環境価値創出｜次世代エネルギービジネスを創り出す事業開発メンバー募集

ベンチャー企業新規事業英語力不問転勤なし土日祝休み

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募集要項

仕事内容: 本ポジションは、「0→0.1」の探索と、「0.1→1」の立ち上げ、両輪の推進力が求められるポジションです。以下のようなテーマにおいて、企画・実証・スキーム構築・制度連携までを担っていただきます。

(1)PPAモデル（蓄電池／住宅用太陽光／農業用など）の設計と事業化
(2)アグリゲーターや地域小売電気事業のスキーム企画・運営支援
(3)太陽光発電所開発・運営にかかる地域・企業連携
(4)自治体・企業との協働プロジェクトのプロジェクトマネジメント

応募資格

必須: 【必須（いずれかに関連する実務経験が目安5年以上）】
上記業務内容(1)～(4)に記載している業務のいずれかに関連する実務経験
（※一部に携わっていた経験でも応募可能です）

・地域活性／脱炭素／再生可能エネルギー／農業／ファンド設計等の知識・経験
・再生可能エネルギー（太陽光、風力、蓄電池、PPA、小売電気など）に関する業務経験
・アグリゲーター／FIP／分散電源管理に関する知見
・リサーチ・資料作成・プレゼンテーションの基礎能力

歓迎: 【歓迎】

・事業企画／新規事業開発／事業提案などの経験
・社内外多様な関係者が絡む取り組み・事業などの経験
・仮説設定～検証～改善のPDCAを回した経験（業界問わず）
・社外のステークホルダーと調整・提携した経験

待遇・福利厚生: 雇用保険、労働者災害補償保険、健康保険、厚生年金
リモートワーク制度（火水金曜日の週3回出勤）
出社の際はコアタイムあり（10時～16時）

事業内容・会社の特長: 地球温暖化が深刻化し、異常気象が常態化する現代において、脱炭素社会の実現は喫緊の課題です。特に、再生可能エネルギーの導入拡大は不可欠であり、その推進は私たちの未来を左右する重要なミッションです。しかし、既存の電力システムや地域特性、経済合理性とのバランスなど、多くの課題が山積しています。
このような背景の中、当社は「カーボンクレジット」を主軸とした独自のビジネスモデルで、このフロンティア領域を切り拓き、急成長を遂げています。全国90以上の金融機関・自治体と連携し、地域に根差したサステナビリティ戦略の策定からソリューション提供、ブランディングまでを一貫して支援することで、企業や自治体のカーボンニュートラル実現に貢献しています。
現在、当社は事業の拡大フェーズにあり、クライアントからのニーズが急増しています。この成長をさらに加速させるため、この度、事業開発部を新設することになりました。この新設部署では、再生可能エネルギーを軸とした次世代型のエネルギービジネスを構想し、それを社会実装まで手掛けることで、当社の未来を共に創り上げる仲間を募集します。

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株式会社グレイス

厚生労働大臣許可番号：13-ュ-010593紹介事業許可年：平成13年3月1日

事業内容: ■⼈材紹介・⼈材派遣・新卒紹介
■⼈材開発・キャリア⽀援

国内におけるグリーンジョブの普及、拡大を担う人材会社として、スペシャリストの適材適所を越えたマッチングと、グリーンジョブを担う人材の育成（アップスキリング&リスキリング）に取組んでいます。取組の一環として、グリーンジョブ特化の求人サイト「グリーンジョブのエコリク」の運営や、業界理解を深めるキャリア支援セミナーを行っています。