人事(採用・労務・教育など)
採用領域における労務担当【新宿】ベネッセグループ/人事としてキャリアアップ
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掲載期間:25/11/28~25/12/11求人No:ENPCC-581184
人事(採用・労務・教育など)

採用領域における労務担当【新宿】ベネッセグループ/人事としてキャリアアップ

株式会社ベネッセスタイルケア
英語力不問
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募集要項

募集背景
事業拡大により採用需要も増えているため募集をしています。
仕事内容
採用選考で合格した方との条件調整や、職種や雇用形態に応じた社会保険加入や法律、社内ルールの確認をして   入社手続きを行う、採用基盤のお仕事です。また採用に関わる他の社員が法律や社内ルールを理解し、適切な   採用活動を行えるように、けん引をしていく役割を担います。

【具体的な業務内容】
中途採用業務全般において、人事・労務の観点から迅速かつ適切に業務を進めます。
(1)内定者の入社申請業務(内容チェック業務含む)
(2)採用に関わる関係者への、業務上必要な法規・社内ルールの理解促進に向けての働きかけ
(3)キャリア人財部の事務関連業務(月次報告資料作成、スポットスタッフの実績チェック、請求書対応等)
*日々の業務は上記の通りですが、事案が発生する都度、人事・労務の専門家として対応に入っていただきます。

まずは、内定者の入社手続の実務を担当し、同社の職種・雇用形態毎に手続に必要な観点を学んでいただきます。
先輩社員がOJTで業務内容をお伝えしていきますのでご安心ください。

【将来的なキャリアアップ】
・キャリアを積むことで、採用基盤セクションのリーダーを目指していただくことも可能です。
・年齢・経歴関係なく、お力や意欲によってステップアップが可能です。半期ごとの上長と面談を通じて、将来の方向性やキャリアパスを共に考えていきます。
・キャリア人財部内でのジョブローテーションや社内公募、ベネッセグループ公募制度を活用し、新たなキャリアを築くことができます。


【キャリア人財部の役割紹介】
ベネッセスタイルケアが運営する、首都圏以北の有料老人ホームを中心とした介護施設(約260拠点)で働くさまざまな職種・雇用形態の中途採用を行う部署です。
年間約 1,800名規模の採用をスピーディに進め、ホームの安定運営に貢献しています。
※職種:介護職・受付スタッフ・用務員・清掃員など
※雇用形態:正社員・契約社員・非常勤など

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
組織構成:部長1名、部員36名の合計37名(男性2名、女性35名)30代~40代のメンバーが中心です。
応募資格
必須
以下いずれも当てはまる方
・労務分野での業務経験1年以上
・エクセル(データ集計や表計算など)、パワーポイント(プレゼン資料など)、ワード、メール等を使った業務経験がある方
雇用形態
正社員
勤務地
ベネッセスタイルケア 新宿本社:東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル5階
JR線「新宿駅」西口・南口、小田急線・京王線 「新宿駅」から徒歩約10分
都営地下鉄新宿線「新宿駅(新都心口) 」から徒歩約5分
大江戸線「都庁前駅」から徒歩約5分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間
9:30~18:30で勤務される方が多いです。
年収・給与
年収:400~500 万円 月給制 基本給:210000円
残業代:固定残業代制 固定残業時間:30時間
固定残業代:51375円 超過分は全額支給
一律(固定)手当:地域基礎給 20000円
変動手当: 

通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回
上記と別途特別賞与あり:賞与支給対象期間(6カ月)の残業時間が270時間以下の場合、年間0.5カ月加算支給)
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
■ 退職金制度
■ベネッセグループ共済会「イーライフクラブ」
・共済制度 : 結婚・出産祝い金、入院・傷病見舞金など・ヘルスケアサポート制度 : 医療費補助、市販医薬品補助 など・余暇支援制度 : 契約レジャー施設の割引利用、宿泊補助 など
休日休暇
【年間休日】113日
【休日内訳】 週休2日制 産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,シフト制
選考プロセス
面接回数:2回

書類選考→一次面接(WEB)→二次(最終)面接・適性検査→オファー面談

会社概要

社名
株式会社ベネッセスタイルケア
事業内容・会社の特長
2003年の設立以降、高齢者介護サービス事業を中心にホーム運営をしています。入居者やその家族からも支持を得て順調に成長を続けています。



<事業概要>

(1)入居介護サービス(くらら、まどか、グラニー&グランダ、アリア、ボンセジュール、ここち)

(2)在宅介護サービス(居宅介護支援サービス、訪問介護、デイサービス)

(3)研修/人材サービス(ベネッセ介護セミナー、医療・介護職紹介派遣)

(4)保育・学童サービス



<会社設立の経緯>

ベネッセホールディングス名誉顧問の福武氏の90年代の祖母の介護を通して、「年をとればとるほど幸せになる国を目指す」という想いで設立されました。ビジネス視点での立ち上げではありませんでした。



<今後も業績拡大>

要介護認定者数は、2000年に256万2,000人だったものが、2025年には702万人にまで増えるという推計もあります。同社においてもベネッセグループというブランド力もさることながら、入居者一人ひとりの人生背景に寄り添ったサービスが支持され、年間10~20ヶ所ホーム数が増え続けています。
設立
2003年12月1日
従業員数
19,264人(2025年3月現在)
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エン エージェント(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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