募集要項
- 仕事内容
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★省エネ設備における電気工事施工管理 ★製造工場などを中心とした工場の省エネ化に関する太陽光発電システムやコージェネレーションシステム、バイオマス発電システム等の各種システムの電気設備施工管理業務をお任せいたします。
【案件について】
・元請け：約9割以上
・担当規模：数千万円から数十億円
・施工期間：3か月～1年程度
・担当エリア：静岡～北海道
【その他事項】
OJT、定期的な社内勉強会、メーカー、業者を招いた研修等でスキルアップできる環境がございます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
施工管理経験をお持ちの方
- 歓迎
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【歓迎】
電気工事施工管経験をお持ちの方
プラント施工管理経験をお持ちの方
電気設備の保守・メンテナンス経験をお持ちの方
太陽光発電システムやコージェネレーションシステム、バイオマス発電システム等の電気設備施工管理経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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〇東京支店（東京都 中央区） 最寄駅 東京メトロ 銀座線 日本橋駅 徒歩2分
喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
・転勤当面なし
- 勤務時間
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9:00～17:30(所定労働時間：7時間30分)
・休憩：60分
・時間外労働：有 平均30h
- 年収・給与
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〇想定年収500～930万（月給＋賞与＋各手当）
・形態：月給制
・基本給：￥220,000～452,100 基本給
・賞与:有（昨年度実績：5.29ヶ月）
・残業代：残業時間に応じて別途支給
・通勤手当:会社規定に基づき支給（上限5万円）
・長期出張者には帰省手当として「月3回分の帰省交通費（往復）相額」支給いたします。
※帰省の有無にかかわらず支給いたします。（長期=31日以上）
※想定年収には残業（30時間/月）相当額が含まれております
- 待遇・福利厚生
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・社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・退職金：有
・家族手当：配偶者5000円、第一子3000円、第二子2000円※子は扶養対象に限る
・住宅手当：单身者2万円/月、既婚者4万円/月
・出張手当
・在宅勤務手当
・時差出勤可能
・介護休業制度
・福利厚生倶楽部利用可能
・帰省手当（規定有り）
・在宅勤務（一部従業員利用可）
・リモートワーク可（一部従業員利用可）
・出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
※研修期間は住宅手当の支給はなし
- 休日休暇
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〇123日
休日休暇形態：完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇：10日～日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
その他：GW、年末年始、慶弔、裁判員制度休暇
・育児休暇取得実績あり
