募集要項
- 募集背景
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事業拡大に伴う増員募集です。
技術力を持つ同社に対して、サービスの引き合いは多く発生しています。
今後更に事業を拡大するためエンジニア社員のマンパワーが必要になり今回の増員にいたっています。
- 仕事内容
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大手携帯通信キャリアのスマートフォン用ネットワークの構築案件です。
基本的にはCisco機器のL2、L3SWとなりますが、ACIへの移行も進んでおります。
また、LoadBalancerや、FireWall(WAF)、IDS、IPSといったアプライアンス系装置もあります。
上記環境の中でいずれかの業務をお任せします。
・設計 ※構築済みNWの理解～設定変更手順の検討
・テスト環境での評価作業
・設定変更作業の手順書作
・商用環境での設定変更作業（他チームへ依頼する可能性もあり）
・既存設計書類の更新作業
※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。
【会社の特徴】
・「人」を成長させることに注力し、巨大化してきた企業です
・配属先をシフトさせていき、上流工程を目指したキャリアビジョンを形成致します。
・キャリアカウンセラー、エンジニアの組織体制によって充実したバックアップを図っています。
・成長する会社を牽引する役割や若手の成長、技術の継承に興味のあるベテラン層の方も多いに歓迎しております。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
社員の半数以上は中途入社者。定着率も高く、お客様や仲間とのコミュニケーションに対して積極的な姿勢を持つメンバーが多い環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・NWの基礎知識
・Cisco機器の基本操作（L3SWやRouterの設定=IOSの操作方法で良いです）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16F
※各線「東京駅」より徒歩3分
※顧客先常駐となります。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
月平均残業時間：15時間
- 年収・給与
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年収：500～700 万円 月給制 基本給：305000円～430000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 配偶者：月13,000円、子ども1人目：月6,000円、2人目以降：月4,000円。子どもは満18歳まで
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 確定拠出年金制度（401k）、育児・介護休暇制度、引越補助、寮・社宅制度 、モチベーション支援、メンタルチェック、キャリアプラン支援、自社保養施設、資格取得支援制度（受験費用負担、祝い金）、技術図書購入補助、慶弔金制度、Happy Anniversary Plan
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接1～2回
書類選考→面接(原則1回)→内定
※二次面接やオファー面談を行う場合があります。
