募集要項
- 募集背景
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同社は、お客様向けに先端的なIT環境の提案、提供を行っていることを強みにしています。
同社の社内インフラについても同様に、安定性を確保した上で、さらに社員の業務効率UPを実現するため、先端的な技術を積極的に取り入れる「攻めの情報システム部門」を自負しています。
この機能を強化するため、将来のインフラ運用のリーダーを目指す方を募集します。
- 仕事内容
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同社の社内SEとして、企業内インフラ企画、運用、管理をお任せします。
■業務内容
・社内ネットワーク運用管理（機器リプレース、保守対応等）
・認証基盤運用管理（オンプレAD、AzureAD）
・オンプレ仮想基盤の運用、管理（VMware vSphere）
・IaaS運用管理（Azure）
・SaaS運用管理（Microsoft365等）
・デバイス管理（Intune）
・派遣社員への業務指示
■業務のポイント
・安定稼働を基本としつつも、先端技術要素を積極的に取り入れることが可能です。
同社取扱いの先端的なプロダクト、システムだけでなく、取扱いがないものであっても、
社員の業務効率に寄与することが見込める場合、提案、導入の可能性があります。
・エンジニアではありますが、インフラ導入提案に付随し、予算面の策定、管理も対応いただきます。
そのため、同社社員数（単体763名）規模のITインフラ更改や導入について、予算面も含めた実務経験を積むことができます。
■キャリアパス
・情報システム部門内でマネジメント
・外販部隊のエンジニアにキャリアチェンジ
・特定技術分野のスペシャリスト
■働きがい
・近い将来の社内インフラ導入運用リーダー候補として、
あるべきインフラについて、ご自身の考えを取り入れ、提案し、実現していくことが可能です。
・世間一般的には、いわゆる「社内情シス担当」というと、安定稼働だけを求められ社員のお守りをするような保守的なイメージを持たれるかもしれませんが、同社の場合は事業としてお客様に先端的なITインフラ環境を提案、提供しているため、自社インフラに対しても同様の考え方を持っています。
・資格取得等、会社からの支援も得られる環境ですので、エンジニアとしてのレベルアップを継続して図ることも可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
総務IT・業務部 IT企画課に配属予定です。
組織構成：課長以下11名（男性9名、女性2名）
※その他組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれも必須
・サーバー、ネットワークインフラ経験（5年以上）
∟サーバ構築・引渡しやネットワーク入替更改などのご経験がある方を想定しています。
・インフラ導入or管理の経験および、会社規模300人以上でのご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都千代田区二番町3-5 麹町三葉ビル（受付6F）
アクセス：東京メトロ有楽町線「麹町」5番出口より徒歩1分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙従業員の健康増進の為に、就業時間中の喫煙は原則禁止とします。（休憩時間中の喫煙は可）
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
月平均残業時間：21時間～22時間
※フレキシブルタイム 5:00～22:00
※9:00～17:30の時間帯で勤務する社員が多いです。
- 年収・給与
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年収：492～692 万円 月給制 基本給：244000円
残業代：全額支給
一律（固定）手当：パフォーマンス給 50000円
通勤手当：あり 実費支給(上限なし) ※新幹線通勤の場合は支給なし
賞与：あり 年2回（6ヶ月分 ※業績／評価による）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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■退職金 ■確定拠出年金 ■財形貯蓄制度 ■団体生命保険・損害保険 ■健康診断
■各種保養所 ■クラブ活動 ■グループ持株会 ■副業可（事前届出制） など
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
▽書類選考
▽1次面接 ＠Zoom：配属想定部署の部長・課長・人事
▽WEB適性検査
▽役員面接 ＠東京本社：役員・本部長・人事マネージャー
※選考フローは変動する可能性があります
