その他、営業系
Customer Success(Tokyo)
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間6月27日~8月21日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2025/06/27 ~ 2025/08/21)
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Customer Success(Tokyo)

英語力が必要

募集要項

募集背景
English MBAの拡大、海外拠点サポートのニーズが高まっているため。
仕事内容
・ナノMBAプログラムの成長を促進するため、新たなビジネスチャンスやパートナーシップを特定し、開発する。
・社内外の主要ステークホルダーとの関係構築と維持。
チーム目標とKPIを達成し、プログラムの成長を促進するための営業・維持戦略の立案と実行。
・登録促進、KPI達成、ブランド認知度向上のための強固な地域マーケティング戦略の策定と実行。
・マーケティングチームにタイムリーなデータをフィードバックし、ターゲティング戦略やプロモーション活動を最適化する。
・学習継続の促進、満足度の向上、タイムリーで効果的なコミュニケーションによるフィードバックへの対応など、質の高い学習体験を保証するための学生エンゲージメント戦略の立案と実施。
・プログラムに更なる付加価値を与える部門横断的なイニシアチブをサポートする。
・必要に応じてチームの管理・運営サポートを行う。
応募資格
必須
・Experience in business development, sales, and retention strategy, and customer success
・Proven ability in negotiating with internal and external stakeholders
・Strong analytical thinking skills and experience with data-driven decision-making
・Excellent communication and organizational skills
・Flexibility and adaptability to various tasks in a multitasking environment
・3+ years of relevant and practical experience in a similar role
・Native English or equivalent, and JLPT N3 or equivalent
フィットする人物像
営業、マーケティング、事業開発などのバックグラウンドをお持ちの方。
プロジェクト管理能力、コミュニケーション能力のある方。
新規事業立ち上げの経験があれば尚可。

チームリーダー、シニア社員、社外のステークホルダーと協働し、事業成長に必要な戦略を立案・実行していただきます。多国籍な環境でプロダクトマネジメントスキルを高め、戦略的思考、プロジェクトマネジメント、リーダーシップスキルを身につけたい方に最適です。
雇用形態
契約社員
ポジション・役割
Customer Success(Tokyo)
勤務地
東京都
勤務時間
勤務形態:フレックス
勤務時間:09:30-18:00
休息時間:60分
残業あり 平均10時間
固定残業時間を超えた分の割増賃金あり
年収・給与
400万円 ~ 799万円
待遇・福利厚生
保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
諸手当:通勤手当、残業手当、退職金制度
・グロービス経営大学院受講支援制度
・海外短期留学支援制度
・自己啓発支援(年間上限20万円)
・業務上必要な研修受講支援(所属部門長の判断により全額負担)
休日休暇
年間休日日数123日
完全週休二日(土日)
選考プロセス
書類選考→1次面接(人事担当)→2次面接(部門マネジャー・チームリーダー)→最終面接(部門役員)※選考内容によっては、部門役員面接後に他部門役員面接を実施する場合があります。
※当社では選考過程の一環として、エッセイのご提出をお願いしております。
テーマ:「当社で何をしたいのか」
選考プロセスにおいて候補者様のことをより深く知り、対話を深めることが目的です。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■ビジネススクール事業
■企業向け人材育成・組織開発事業
■経営研究・出版事業
■ベンチャーキャピタル事業
■学校法人グロービスの運営
【会社の特徴】
【日本最大のビジネススクールとして個人・企業・日本の成長に貢献する】
■1992年の設立時は渋谷の小さな貸し教室でマーケティングの1コースからスタートしたビジネススクールは、現在個人の受講者は15万人・法人向け育成サービス利用者は230万人を超える日本最大のビジネススクールとなりました。現在はさらなる成長と事業拡大を見据え、デジタルサービス事業/組織コンサルティング事業/ベンチャーキャピタル事業を手掛け、日本企業のさらなる成長に貢献しています。
■組織コンサルティング事業は、約3,300社の多様な業界の大手企業に対して人材育成の実績を持っています。
■個人の成長としても、所属される正社員にビジネススクール通学支援制度があり、将来的には講師としてのキャリアを築くことが可能です。
【ヒト・カネ・チエによって日本のリーダーを育成】
「ヒト」:経営大学院の創設と企業内リーダーの育成事業
スクール累計受講者数15万人/法人向け育成カリキュラム受講者累計230万人を突破
「カネ」:ベンチャー企業への投資事業
「カネ」:ベンチャー企業への投資事業
ファンド運用額累計1800億円
「チエ」:経営ノウハウの出版・発信事業
同社が刊行したビジネス書籍の累計販売数365万部
設立
1989年10月
資本金
非公開
売上高
非公開
従業員数
806人
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