募集要項
- 募集背景
- 社内体制強化のための増員
- 仕事内容
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【業務内容】体制の小さなスタートアップである当社にとって、社外の優秀なアウトソーサーの活用は、安定的な業務環境を構築する上で何よりも重要です。そのため、日々の事業運営において発生する様々なバックオフィス系の課題を、自らの業務として抱え込むことなく、もちろん丸投げもすることなく、適切に外部パートナーに割り振るディレクション能力が求められます。
当社の管理部門機能を一手に担うコーポレートプロデューサーとして、外部の委託企業や専門家と連携し、業務遂行・社内オペレーションの効率化を主導していただきます。
財務経理・労務・法務・情シス・総務などの領域を横断的に携わることができることに加え、各領域のスペシャリスト達の知見にも触れることができ、今後コーポレート系のキャリアを発展させてゆきたい方に最適なポジションです。中長期的にはIPOを見据えた体制づくりも視野に入れており、スタートアップの成長フェーズに合わせた組織設計を実現する機会にも恵まれます。管理部門のリーダー候補として、全社最適な施策をスピード感をもって進められる方にとっては、成長企業の未来を創る醍醐味を感じられる役割です。
■業務詳細（想定）
・各管理部門（財務・法務・総務・人事等）領域の実務遂行と効率化の推進
・外部パートナーや専門家（会計士・社労士・弁護士等）との密な連携、タスク管理
・各種帳票類の整理や整備、オペレーションフローの構築
・各種社内規定、マニュアルの整備と運用推進
・経営会議や全社ミーティングの企画、運営
・IPOを見据えた組織基盤づくり（中長期的に）
- 応募資格
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- 必須
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《事業拡大に向けメンバーの多様化を図りたい組織フェーズにあり、異業種・異職種からの転職者を歓迎します》
【必須（MUST）】
－ ベンチャー企業ならではの成長志向、チャレンジ志向、変化志向、強い向上心がある方
－ 多様な意見や背景をもつ関係者や外部の専門家を巻き込み、強い組織動員力、リーダーシップを発揮できる方
※以下のうちいずれか1つ
－ 業務の仕組化や標準化が得意、あるいは好きな方
－ ロジカルな分析や、論理的なドキュメントを作成することが得意、あるいは好きな方
－ 生成AI等の新しいデジタルツールなどを利用することが得意、あるいは好きな方
- 歓迎
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【歓迎（WANT）】
－ 財務経理・労務・法務・情シス・総務などのバックオフィス領域における高度な専門的な知識。
－ バックオフィス領域においてプロジェクト系の業務を担当したことがある経験（組織立上げ、各種制度設計、IPO、業務改善等）。
- フィットする人物像
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【求める人物像】
－ 事業、VisionやValueへの共感がある方
－ 顧客視点が強い方
－ チャレンジングなベンチャー環境での仕事を楽しめる方
－ 中長期的に組織の中核になることを目指したい方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネージャー
- 勤務地
- 北海道札幌市
- 勤務時間
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10:00～17:00
※フレックスタイム制
- 年収・給与
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450万円 ～ 750万円
- 休日休暇
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土日祝休 年末年始 夏季休暇
