募集要項
- 募集背景
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世界的にChatGPTをはじめとしたテキスト生成AIの活用の需要が高まっているなか、当社でも大手通信会社様との技術パートナーシップをはじめその需要が高まってきています。
この支援活動をさらに活発化させるべくその中心を担って業務を推進いただける方の採用を強化しております。
- 仕事内容
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生成AIを用いた業務効率化・知的業務支援のプロジェクトにて、技術選定・設計・開発の中核を担っていただきます。【具体的な業務】
本番実装の案件が豊富で、NLPの専門性をビジネスに結びつけたいエンジニアに最適な環境です。
以下を想定しております。
・エンドクライアントとの技術ディスカッション、業務分析、PoC仮説設計
・LLMや検索技術（RAGなど）を用いたプロトタイプ開発、本番導入
・ジュニアメンバーの技術支援、コードレビュー
・PM・Biz側への技術提案・交渉・仕様調整
・LLMの評価設計（指標設計、ベンチマーク設計など）
【PJT例】
・コールセンター業務におけるAI支援ツールの構築（要約・応対支援）
・金融業界向けのドキュメント自動生成システム
・製薬・小売業向けのRAGベース業務支援プロダクト
・プログラムコードを対象としたLLMによるレビュー支援（CodeRAG）
- 応募資格
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- 必須
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・自然言語処理を用いたアプリケーション開発経験（2年以上）
・Python＋LLM（OpenAI APIやTransformers系）での開発経験
・業務課題を技術で解決するための設計・提案経験
- 歓迎
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・Retrieval-Augmented Generation（RAG）の設計・導入経験
・ベクトル検索（FAISS, Milvus, ElasticSearch等）の活用経験
・LangChain, LlamaIndexなど生成AI用フレームワークの利用経験
・チーム開発経験／コードレビュー経験
・情報検索、要約、分類、質問応答などの研究・業務実装経験
・学会発表／社内勉強会での技術プレゼン経験
・PMまたは技術リードとしてのプロジェクト推進経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25~40歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・業務を人任せにせず当事者意識をもって遂行できる方
・事業の成長によって自身の成長を実感いただける方
・後輩の育成に辛抱強く関与しその成長に喜びを見出せる方
・当社のビジョンに共感いただける方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 自然言語処理アーキテクト
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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フルフレックス制
所定労働時間：8h（うち1h休憩）/月160h程度
※例）(1)9:00-18:00(2)10:00-19:00
所定労働時間を超える労働の有無：有
- 年収・給与
- 650万円 ～ 1249万円
- 待遇・福利厚生
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正社員（期間の定め無し）
試用期間：3ヵ月
※試用期間中、条件面・待遇面に相違なし
■在宅勤務制度
■フレックス制
■入社時有給休暇付与（初年度最大14日付与※入社月による）
■テレワーク手当（一律4,000円支給）
■副業制度（規定あり）
■資格取得奨励金制度（11,000円～141,000円/1資格につき）
■結婚祝金制度（30,000円＋休暇5日付与）
■企業型確定拠出年金制度（選択制）
■交通費支給（実費精算支給）
■社員紹介制度（100,000円～500,000円）
■社会保険完備（労働・健康・雇用・厚生年金）
■通信手当（規定あり）
■慶弔見舞金制度
■産休・育休制度（100％復帰）
■敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
- 休日休暇
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■年間休日125日
■完全週休2日制（土日祝）
■有給休暇（入社日付与 初年度最大14日）
■夏季休暇（有給付与に変更）
■記念日休暇（有給付与に変更）
■年末年始休暇（12/29~1/3）
■時間年休制度（1時間単位で有給取得が可能）
■産休育休取得実績（復職率100％）
■子の看護休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
- 選考プロセス
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▼エントリー
まずはお気軽にご応募下さい！
↓
▼面接１～2回
※面接はオンラインで実施します。
面接担当者：現場マネージャー/事業責任者
会社説明やご応募頂いたポジションの説明はもちろん、
疑問点や不安があれば遠慮なく質問して頂けます。
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▼内定・採用
応募から採用内定まで、最短2週間を予定しております。
入社後のGAPを防ぐため、育成担当やPJTメンバーとの事前顔合わせや、
また条件の通知や会社の制度を詳しくお伝えさせて頂く場として、
オファー面談を実施予定です。
