募集要項
- 仕事内容
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自社開発で宿泊・旅行業界向けに提供しているSaaSプロダクトやインターネットメディアの運営を行なう法務、内部統制・内部監査、IR、広報業務全般をお任せします。会社経営の基盤となるようなバックオフィスを所管している部署なので、幅広い経験を積みながら自己成長し、企業成長も体感していただけるポジションかと思います。
（アプリケーションサービス事業）
現在の旅行市場は、インターネットの普及からオンラインの宿泊予約が60％以上と言われており、訪日外国人旅行者の増加によって市場が拡大しています。一方で人手不足や生産性向上などの対応が課題となっており、オンライン宿泊予約サイトの一元管理システムである「独自開発ツール」へのニーズは日々増加しています。ホテルや旅館向けの予約サイトだけではなく、民泊サイトやメタサーチなど、様々なシステムとの連携にも対応しており、旅行業界をITから支える、成長感あふれる事業です。
（インターネットメディア事業）
主要大手ECモールサイトの商品価格を横断的に比較し、欲しい商品の最安値を検索、最安値ショップで購入することができるサイトです。また生活に密着するようなサービスからネット証券やFXなど金融関係まで約50のカテゴリで情報比較ができるサイトです。
■具体的な業務内容
過去の経験に近しい業務からのスタートを考えていますが、内部統制・内部監査、IR業務からスタートし、さらに領域を広げ法務や広報業務などにチャレンジしていただく流れを想定しています。
法務
・契約書作成、レビュー、管理など（実務経験に合わせてお任せします）
・社内コンプライアンス施策の立案と推進（社内教育含む）
・社内各種規定の策定、改定・知的財産業務、商業登記関連業務
内部統制・内部監査
・部門ごと業務フロー確認など統制のルールに則った企業経営ができているかのチェック
IR
・株主総会の主管運営
・開示情報、原稿（適時開示・プレスリリースなど）の執筆、編集、校閲、公開
・決算説明、サステナビリティ
・リサーチ、株式配当実務
広報
・プレスリリースの作成
・危機管理広報、事業部の宣伝広告支援
過去の経験や希望に合わせてお任せしていく業務範囲は設定していきますので、ご安心ください。
企業運営の礎となる様々な業務を経験して、管理部門人材としてスキルアップが可能です。
■入社後の仕事の流れ
企業全体や業界、プロダクトの情報をインプットするオンボーディング研修
∟人事、取締役が対応します。
マネージャーにアサインされた作業からスタートし、徐々に領域を広げる
- 応募資格
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- 必須
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◆企業法務経験が2年以上ある方
◆顧客折衝経験（社外とのやり取りの経験がある）
- 歓迎
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・内部統制・内部監査経験のある方
・IR経験のある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 24歳～38歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・コツコツ積み重ねる業務に苦を感じない方
・事業部のメンバーとも積極的なコミュニケーションをとっていきたい方
・経営者と近い距離でスキルアップを目指したい方
- 雇用形態
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正社員
※試用期間 3ヶ月/試用期間中の待遇・給与に変更はありません。
- 勤務地
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東京本社/東京都渋谷区恵比寿
〈アクセス〉
・恵比寿駅（JR在来線）-徒歩約5分
・恵比寿駅（東京メトロ日比谷線）-徒歩約6分
- 勤務時間
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就業時間：8:50-18:00（実働8時間）
休憩時間：11:50-13:00（70分）
残業時間：平均30時間程度／月（閑散期/繁忙期の大きな差はなし）
- 年収・給与
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入社時想定年収 500 万円 ～ 650 万円
想定月給:416,667円～541,667円
※経験やキャリアを考慮して前後することもあります
昇給・昇格 年1回(7月)、通勤手当支給(上限3万円/月)
【固定残業代制について】
上記給与には固定残業代として111,907円~145,518円/月を含む。
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・通勤交通費支給(上限3万円/月)
・誕生日プレゼント
・慶弔見舞金制度(結婚、出産、死亡弔慰)
・傷病・災害見舞金
・健康保険組合各種サービス(保養所利用や医薬品割引など)
・時短勤務制度
・育児休業の延長制度
・健康診断実施
- 休日休暇
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土日祝休み(完全週休2日制)
・年間休日:125日以上
・完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、
有給休暇、育児休業、子の看護休暇、育児目的休暇、介護休業、介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考 → 一次面接(人事)→ 二次面接(取締役)→ 最終面接(代表)→ 内定
尚、選考方法はすべてオンライン完結となります。
内定後のオファー面談は対面で実施(遠方の場合はリモートも可)
