Web・デジタルマーケティング
【コンテンツディレクター】インフルエンサー×クライアントの架け橋に!美容家電・金融・食品等の業界支援
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掲載期間:25/11/24~25/12/07求人No:HTL-cd-202506-open
Web・デジタルマーケティング

【コンテンツディレクター】インフルエンサー×クライアントの架け橋に!美容家電・金融・食品等の業界支援

株式会社ホットリンク
上場企業 ベンチャー企業 マネジメント業務なし 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
ホットリンクは、東証グロース市場に上場し、「ソーシャルメディアマーケティングにスタンダードを創る」というビジョンのもと、SNSマーケティング支援事業を展開しています。
現代では個人の発信力が購買行動に大きな影響を与える中、最大限の効果を引き出すために、インフルエンサーを活用したマーケティング支援も行っています。
彼らの創造力や影響力を活かし、クライアント企業の売上やブランド価値向上を目指す戦略的な提案を実施。SNSの特性を最大限に引き出し、クライアント企業のKGI達成に向けた確かな成果を提供する仲間を募集しています!
仕事内容
SNSを活用したインフルエンサー施策の企画立案、クライアントへのご提案、
キャスティング、受注後の制作ディレクション、納品までの進捗管理などをご担当頂きます。

支援先は、美容家電メーカー、金融、食品業界など多岐にわたり、
業種ごとに異なる課題やSNSの特性を活かした提案が求められます。

・クライアントとの与件整理
・クリエイティブ企画
・制作ディレクション全般
・企画提案資料の制作、クライアントへのプレゼンテーション
・SNS上でUGCが出るようなリサーチ、分析
・企画に合わせたタレントや制作パートナーの選定
・プロジェクトマネジメント 

【1日の仕事の流れ(一例)】
<午前中>
・複数の案件を同時並行することが多いため、案件の進捗確認
・朝のMtgで社内で広告配信の進捗の確認。場合によって調整・相談
・インフルエンサーへの連絡(制作物のチェックバックや進捗確認など)

<午後>
・クライアントに提案するインフルエンサー施策の資料作成
・動画企画など、コンテンツ企画のラフ作り
・社内・社外のメールやSlackチェック&返信


【配属部署】
CNS事業本部・コンテンツディレクション部

コンテンツディレクション部は、社内表彰式でMVP・準MVP受賞者を輩出した部署です。
実績と貢献度に応じて実力が評価されるため、年齢を問わず表彰の機会があります。
経験を活かしてスキルアップができ、若手でも高い成果を創出できるチャンスがあります。

■メンバー構成
・本部全体32名(部門 5名)
応募資格
必須
【必須(MUST)】
・X/Instagram/TikTokを日常的に使われていること
・インフルエンサーマーケティング・プロモーション・キャンペーンに携わった経験があること
・広告代理店またはPR会社でのクライアントワーク経験

【その他】
週1日の出社が可能な方。
フルリモートではないため、関東近郊に居住できる方
歓迎
【歓迎(WANT)】
・化粧品等のマーケティング施策のご経験
・デジタル広告経験
・アイドル・お笑い・声優・Vtubeについての興味

フィットする人物像
【求める人物像】
・スピード感を持ち、状況の変化に柔軟に対応できる方
・能動的に仕事に取り組むことが出来る方
・慎重さ、堅実さも大事にしながらに着々と業務を進められる方
・XやInstagram、TikTokなどのSNSを使い情報収集をしている方
・周囲のメンバーを主体的に巻き込み、リードできる方
・リーダーシップを発揮し、マネジメントを目指せる人
雇用形態
正社員
ポジション・役割
コンテンツディレクター(インフルエンサーマーケティング推進)
勤務地
東京都千代田区富士見1丁目3番11号 富士見デュープレックスビズ5階
※週4日リモート、週1日出社をお願いしています

■アクセス
飯田橋駅 徒歩6分
JR中央・総武線
東京メトロ東西線・有楽町線・南北線
都営大江戸線

九段下駅 徒歩9分
東京メトロ半蔵門線・東西線
都営新宿線
勤務時間
9:00~18:00(休憩1時間)
入社3ヵ月後~フレックス制度活用可
(※コアタイム…11:00~15:00、フレキシブルタイム…5:00~11:00,15:00~22:00)
年収・給与
■基準年俸
4,000,000円~5,500,000円
※2月、8月と賞与支給
※経験・スキルを考慮の上、規定により決定します

■月額給与
287,858円~393,572円(固定残業代含む)
固定残業代は時間外労働の有無に関わらず60時間相当分を支給。
60時間を超過した場合は追加で支給します
※試用期間中についても同等の待遇です

■給与例
20代 年俸430万円
30代 年俸500万円
30代 年俸550万円
待遇・福利厚生
■健康・保険制度
・関東ITソフトウェア健康保険組合加入、社会保険完備(雇用・労災・厚生年金)
■リモートワーク推奨(週1出社)
■フレックス制度…入社3ヶ月経過後から、コアタイム11時-15時、5時~22時でフレックス活用可
■有給休暇(入社日から10~15日付与)
■産休・育休・介護休暇
■リモートワーク手当支給
■ホットサポート…月5,000円まで補助(書籍購入、語学、ジム、在宅備品等)
■ChatGPT有償利用環境
■コミュニケーション
・ウェルカムランチ、ホットランチ(月1)、ランダムランチ
■貸与品
・iPhone
・PC(Mac or Windows選択可)
・リモート用モニター
■社内無料ドリンク
■オフィス設備…オンラインブース、リラックススペース、自販機、オフィスグリコ
■ベネフィット・ワン割引
■BYOD制度(月4,000円支給)
■生理用品をオフィスにて無料配布
■部活動制度有
■育休復帰奨励金制度
休日休暇
週休2日制:土曜・日曜、祝日
年末年始休暇:12月28日~1月3日
特別休暇:慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇など(男性社員の1年間育休取得実績あり)
有給休暇:入社日から10~15日付与
選考プロセス
0.カジュアル面談
ご希望の方のみ実施
    ▼
1.応募書類のご提出
履歴書、職務経歴書
※2~3営業日以内にご連絡いたします
    ▼
2.一次面接(人事or配属先上長)
※選考結果は2~3営業日以内にご連絡いたします
    ▼
3.二次面接(配属先上長)
※選考結果は2~3営業日以内にご連絡いたします
    ▼
4.WEB適性検査+最終面接(執行役員)

※面接回数や面接官は変更になる場合があります
※基本的にはオンラインでの実施ですので、どこにお住まいの方でもご応募可能
(ただし内定後は関東近郊へ転居ができる方)

#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能

会社概要

事業内容
SNSマーケティング事業(ソリューション、SaaS)
設立
2000年6月
資本金
100百万円(2025年5月末時点)
代表者名
檜野 安弘
従業員数
152名
事業所
本社/〒102-0071 東京都千代田区富士見一丁目3番11号 富士見デュープレックスビズ 5階
ホームページ
http://www.hottolink.co.jp/
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