募集要項
- 仕事内容
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【部長候補】DX推進による建設現場の抜本的な業務改革当社ではここ数年、様々なツールを導入し建設現場の効率化を図ってきましたが、今後はさらに実効性の高い取り組みに着手していくべく、組織強化のための増員募集となります。
建設業界全般において人材不足は深刻化しており、現場の効率化は急務となっております。
課題抽出から打ち手設計、DX推進全般業務をお任せしていきます。
長谷工グループでは、全社を挙げてDXへの取り組みを強化しております。
抜本的な業務改革を推進するにあたり、新たな視点から切り拓いていただける仲間をお待ちしています。
【職務内容】
・業務フロー改革において手段としてのDXサービスの提供
・ソリューションとしてのシステム・アプリ開発のリーダー
・プロジェクトにおけるベンダーの指導・管理
- 応募資格
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- 必須
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・大規模な業務改革の実績
・関係者間の調整力、マネジメント力、リーダーシップをお持ちの方
- 歓迎
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・既存のものにとらわれず、改革を進められる責任感と推進力をお持ちの方
・AIやIoTなど先端技術の活用経験
- 雇用形態
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正社員
・期間の定めなし
・試用期間３か月（条件変更なし）
- 勤務地
- 東京都 港区（最寄駅：三田駅）
- 勤務時間
- 8:30～17:00（休憩60分）
- 年収・給与
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想定年収：950～1450万円
月給制：基本給 410,000円～
※給与は年齢と経験を考慮の上、決定します。
※賞与年2回
- 待遇・福利厚生
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＜諸手当＞
・残業手当
・通勤手当
＜福利厚生＞
・従業員持株会
・住宅資金貸付金利子補給制度
・年休積立制度
・結婚祝金
・出産祝金
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・ライフプラン融資制度
・在宅勤務制度（育児時短者のみ）
・育児に伴う短時間勤務制度
・出産・育児支援制度 など
- 休日休暇
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【休日】年間休日120日 完全週休二日制（土日祝休み）
【休暇】有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、フレックス休暇、慶弔休暇、配偶者出産休暇、転勤休暇、公傷休暇、育児休業、こども休暇
