SE(Web・オープン系)
PHPエンジニア(東京)◆BtoB向けの自社サービスの開発/福利厚生充実◎
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掲載期間:25/12/04~25/12/18求人No:ENPCC-534426
再掲載SE(Web・オープン系)

PHPエンジニア(東京)◆BtoB向けの自社サービスの開発/福利厚生充実◎

株式会社ヒューマネージ
英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
エンジニアチームの体制強化のため募集します。
仕事内容
HR Tech(人事関連のITサービス)の分野で圧倒的シェアの自社プロダクト(i-web、TG-WEB、HealthCore 、Co-Laboなど)の新機能開発、技術的改善などのWebアプリケーション開発の管理、チームメンバーのフォローをお任せします。

■仕事内容
・既存サービスの機能追加(カスタマイズ対応)と不具合修正
・運用環境の新規構築、障害監視、障害時の対応、等の運用・保守業務
・サービスのお客様からの質問に関するログ調査
・チームメンバーのフォロー(技術面および行動面) 等

■プロジェクト例
ユーザーの声やマーケット情報、顧客部門の要望などをもとにプロジェクトがスタートします。
・WEB面接システムの開発
・AI監視型Web テストの開発
・BI機能の開発
・CMS機能の開発 等

■開発環境
・開発言語:PHP、JavaScript
・フレームワーク:Zend Framework、Laravel、jQuery、Vue.js、React、Next.js
・データベース:Microsoft SQL Server、MariaDB、MongoDB

■働きがい
・自社プロダクトのため、企画をゼロから実現できます。
・常に新サービスの開発が進行しているため、インプット&アウトプットが求められる環境です。
・システム開発には「企業(人事の方)の課題解決」「就活生や働く人々の目線」両方の視点が必要とされ、幅広く×深い経験を積むことができます。
・プロジェクトはすべてチームワークです。社内・社外と連携しながら、取り組める環境です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
配属となるテクノロジーグループは、エンジニア20名程度で構成されています。
20代前半からエンジニア経験20年以上のベテラン(40代~50代は6名)まで幅広い社員が活躍しています。
会社全体の中では、わりと控えめで落ち着いた雰囲気の部署であり、しばしば笑い声の聞こえる、風通しのよい職場です。
応募資格
必須
以下いずれも必須
・PHP開発経験が3年以上
・フレームワークの使用経験
・MySQLのご経験
・MVCの理解(FWを使用した開発経験)
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地:東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート 18階
沿線名:東京メトロ各線 「永田町駅」徒歩3分、東京メトロ銀座線・丸ノ内線 「赤坂見附駅」徒歩3分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
月平均残業時間:15時間
※フレキシブルタイム:8:00~20:00
年収・給与
年収:500~650 万円 月給制 基本給:237000円
残業代:固定残業代制 固定残業時間:32時間~50時間
固定残業代:75000円~100000円 超過分は全額支給
変動手当:育児支援テアテ 月30,000円

通勤手当:あり 実費支給 (上限あり30000円)

賞与:あり 年2回
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
■東急ハーヴェストクラブの施設利用+温泉テアテ(費用補助)
■資格取得支援(ITパスポートなど)
■独身寮:渋谷:月額18,000円~/三軒茶屋:月額11,000円~
■テリア呑み/オン飲みテアテ(社内交流の促進、1人2,500円を補助、飲み物代は全額補助)
■シン野菜テアテ(サラダ、フルーツ、お惣菜が全て100円)
■野菜テアテ(野菜ジュース1日1本無料、コーヒー無料)
■お弁当テアテ(昼食代補助)
■アニバーサリーテアテ(勤続5年、10年、20年に高級カタログギフト)
■小学校入学祝金(30,000円)
■産業医面談
■異動希望制度 など多数
休日休暇
【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2~3回(適性検査あり)
書類選考⇒面接(1~2回)+適性検査⇒最終面接
※選考プロセスは、変更になる可能性があります。

会社概要

社名
株式会社ヒューマネージ
事業内容・会社の特長
人材サービス業界の中で、早くからIT 技術を活用したサービス提供を始めた企業の一つです。

同社の主力商品は、業界シェアトップクラスの新卒採用向け採用管理システム『i-web』、

コンピテンシー適性検査『Another8』、ストレスチェックツール『Co-Labo』など。

顧客数は、大手企業を中心に、国内外の約7,000社にのぼります。



特に、「i-web」について、大手就職情報サイト「リクナビ」「キャリタス就活」に加え、

新卒採用ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox」ともリアルタイム連動できます。

多様な経路の応募者を、手間なく一元管理できます。



【主な事業内容】

HCM(ヒューマン・キャピタル・マネジメント)事業/採用ソリューション事業/適性アセスメント事業/ウェルビーイングソリューション事業
設立
12/1/2004
従業員数
221名(2025年4月現在)
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エン エージェント(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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