募集要項
- 募集背景
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生成AIの急速な普及により、「一人一台のAIを持つ時代」が現実味を帯びてきました。
とはいえ、ユーザーごとの生産性向上や課題に寄り添ったAI活用は、まだまだ発展途上です。
Givery AI Labは、顧客ファーストの視点で、本当に価値あるAIを社会に実装するために誕生しました。
私たちのAI技術と「Give & Give」の精神をかけ合わせ、人々の生活を豊かにし、世界に必要不可欠なAI実装集団になることを目指しています。
そんな私たちの想いに共感し、ともにAIの未来をつくる仲間を募集しています!
▼Givery AI Labについて
私たちは、顧客の真の課題を解決するAIを社会に実装するため、「Givery AI Lab」を立ち上げました。
Givery AI Labは、生成AIを活用した開発プロジェクトを総合的にサポートする「共創型ラボ開発機関」であり、クライアントとのプロジェクト推進から、自社プロダクト(Track/DECA/MANA)におけるAI実装やAI Agent開発まで幅広く手がけています。
自社のデータ基盤を活かしたAI開発に挑戦できる、技術的にも事業的にも最前線の環境です。
- 仕事内容
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生成AI事業の戦略立案と推進、組織運営、経営層連携を担っていただきます。当社の立ち上げフェーズのAI活用コンサルティング事業において、シニアマネージャー以上のポジションをご用意いたします。・生成AI事業戦略の立案・遂行(KPI・PL管理含む)
・大手クライアント企業とのリレーション構築・案件創出
・サービス開発のリード、アライアンス推進
・組織づくり・採用・収益管理を含む経営レベルの業務
※ご経験・志向に応じて、ビジネス寄り・技術寄りいずれの領域でもご活躍いただけます。
※配属先はギブリー、またはギブリーコンサルティングになります。
▼技術顧問・アドバイザー
東京大学名誉教授 竹内 郁雄(技術顧問)
東京大学大学院教授 江崎 浩(技術アドバイザー)
東京工業大学大学院教授 岡崎 直観(技術顧問)
▼会社全体の魅力・雰囲気
Giveryのモットーである「Give & Give」の精神が根付いており、困ったときは自然と助け合うチーム文化があります。
新しい技術が好きなメンバーばかりなので、日々ワクワクしながら最新技術を学べる環境です。
フルリモートOKで、場所にとらわれない働き方も魅力のひとつ。もちろん出社も自由にできます◎
- 応募資格
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- 必須
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・コンサルティングファームにおけるマネージャー~パートナークラスの実務経験
・テクノロジーを活用した新規事業開発・推進の実績
・CxOレベルの経営層と信頼関係を築き、長期的な提案ができる対話力
・複数プロジェクト/チームを横断して統括できる戦略視点
- 歓迎
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・生成AI領域における深い知見とプロジェクト実績
・新規事業立ち上げや社内スタートアップの経験
・アライアンス構築、M&A、出資検討などの経験
・ビジネス英語での交渉経験(グローバル案件、パートナー対応)
- フィットする人物像
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・“0→1”をつくる戦略的思考と“1→100”の実行力を併せ持つ方
・大手企業のCxOや経営層との信頼関係を構築できる、ビジネスセンス・交渉力を備えた方
・生成AIを社会実装することに情熱を持ち、責任感をもって推進できる方
・チームや組織のカルチャーづくりに関心がある方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 生成AI事業_シニアマネージャー以上
- 勤務地
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東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F
【アクセス】
各線「渋谷駅」より徒歩7分
京王井の頭線「神泉駅」より徒歩5分
◎リモートワーク(上長許可制)
◎フレックス・時短勤務制度あり(対象者のみ上長許可の上で利用可)
◎勤務時間相談可(ご家族の送迎・遠方等の理由で調整事例あり)
- 勤務時間
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9:00~18:00(実働8時間・休憩1時間あり)
勤務時間相談可(ご家族の送迎・遠方等の理由で調整事例あり)
- 年収・給与
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年収 12,000,000 円 - 25,000,000円
※固定残業代45時間を含む
※超過した場合残業手当を支給
※上記の給与は目安です。現年収・能力やご経験を考慮いたします。
<評価制度>
■評価・昇進・昇給年4回
■インセンティブ賞与制度あり
年4回の評価のタイミングで、個人成績に応じて支給いたします。
配属先によって評価制度が変更となる可能性がございます。
- 待遇・福利厚生
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◎社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◎交通費支給(月3万円まで)
◎家族手当(扶養家族の対象となる満18歳までの子供1人につき月額1万円)
◎社員総会あり
◎育児中役員在籍
◎語学活かせる
◎社長・役員面接
◎平均年齢30代前半
- 休日休暇
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◎年間休日120日
■完全週休2日制(土日休み)
■祝日
■年末年始休暇(4日間)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■出産休暇
■育児休暇
- 選考プロセス
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書類選考→オンライン面接2回→渋谷オフィスでの代表との最終面接→内定→オファー
◎面接官:人事or現場、役員、社長
◎選考期間:1ヶ月程度
- キャリアパス・評価制度
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▼キャリアパス
エンジニアとしての道を極めていくか、管理職になるかを選択できます
入社から半年で役員登用になった方もいます!
▼支給PC
Windows or Macbook ※最新のMacbook Proを支給することが多いです!
