募集要項
- 仕事内容
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WEB広告運用（自社の広告運用）を担っていただきます。
デジタル運用型広告の専門的な知識を活かして、広告効果の最大化をリードいただくポジションです。
※業務の一例
・広告の運用およびプランニング
・広告商品の業務設計・ディレクション パフォーマンス管理
・リスティング広告の運用（Google、Yahoo）
・ディスプレイ広告の運用
・アフィリエイト広告の管理
・バナーやLPなどのページ改善
・アクセス解析（Googleアナリティクス）
・予算管理
- 応募資格
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- 必須
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以下のご経験をお持ちの方
・BtoC向けのWebマーケティングのご経験
・広告運用経験者（月間1000万円以上）
- 歓迎
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・D2C/通販商品のマーケティング経験者・広告運用経験者
・自社サービス等、圧倒的に数字を伸ばした経験
・Webコンサルティングで数字を伸ばした経験
・仮説立案/施策実行/検証・分析までPDCAをリードする能力
・他のチームとの連携を含めオープンコミュニケーションができ、前向きでポジティブな発想を持てる方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～40歳ぐらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
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・9:30～18:30
・所定労働時間:8:00(休憩時間:60分)
- 年収・給与
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・年収：450万円～600万円
※基本月給与：30万円～40万円（残業代45時間分込み）
※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
・評価：年2回（9月、3月）
・賞与：年2回（9月、3月）
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・定期健康診断(年1回）
・表彰制度（年1回）
・自社商品社内販売制度
・住宅手当
・図書購入制度
・服装髪型自由
・マタニティエール制度(妊活・妊娠中の社員への自社商品提供)
・キッズケア制度(子供の病児保育費用の一部負担)
・コウノトリ制度(妊活・妊娠中の社員の検診や治療する際の特別休暇)等
- 休日休暇
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年間休日125日
・完全週休2日制(土・日・祝日・GW)
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・夏季休暇（7-9月の間で3日間選択可能）
・慶弔休暇
・産前・産後休暇（取得・復帰実績あり！復帰後の時短勤務OK）
- 選考プロセス
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▼応募
▼書類選考
▼面接（最大2～3回）
▼適性検査(1次選考合格者に10分間の性格適性検査実施)
▼内定
※ご応募から内定までは約2～3週間ほど頂いております。
※面接は東京本社にご来社いただき実施いたします。
※面接日・入社日など希望を考慮しますので、お気軽にご相談下さい。
