ITコンサルタント
【コンサル未経験歓迎】ITで行政(官公庁)と地域を革新◆社会的価値を創造する◆PL/PM募集
気になる
掲載期間:25/12/17~25/12/30求人No:FLS-106022-SC
再掲載ITコンサルタント

【コンサル未経験歓迎】ITで行政(官公庁)と地域を革新◆社会的価値を創造する◆PL/PM募集

管理職・マネジャー 英語力不問 土日祝休み
気になる

募集要項

募集背景
案件増加中の為
仕事内容
行政機関(中央省庁、独立行政法人、地方公共団体など)に対するITコンサルティング(PL/PM)に従事していただきます。
<行政の生産性向上を実現し社会問題を解決するITコンサルタント>
コンサルティング職未経験の方は、入社当初は議事録作成などの業務を主に担当しながら、OJT/Off-JTを通して、
公共公益事業の基礎知識、コンサルティング基本スキル(ロジカルシンキング/プロジェクトマネジメント)
を習得していただきます。

その後は、徐々に自律的に業務ができる範囲を拡大し、数年でプロジェクトリードをお任せすることを期待しています。

一つのプロジェクト参画人数は3-5名が中心であり、早い段階から責任ある仕事にチャレンジできます。
またCIO補佐官を務めるなど公共領域での知見と経験が豊富なメンバーと日常的に業務をすることができます。
「自らの動き次第で自分の成長速度を高められる」環境です。

行政機関のIT部門出身者やSIerでのPM/PL経験者など、多様なバックボーンの方が活躍しています。

<具体的な内容>
・IT構想全般の策定支援
・財務会計・人事給与システムなどの職員向けシステムの導入支援
・IT基盤の構築支援
・市民向けサービスに関するシステム構築支援

<案件例>
(1)全体統制
・国立公文書館(CIO補佐)
・佐世保市(DX推進)
(2)ICT基板
・防衛省(ネットワーク・システム検討支援)
・内閣府(LAN調達支援)
(3)業務システム
・札幌市(文書管理システム再構築調査)
・福岡市(財務会計システム要件定義にかかわる業務)
応募資格
必須
(1)自身のITに関する知見・スキルを生かして「社会問題の解決」を実現したいという思いをお持ちである方
(2)以下のどちらかの業務経験を有する方
・ITコンサルティング、もしくはITシステムの開発や導入に関するプロジェクトにおいて、直接受注事業者も
しくはそれに準じる立場で、プロジェクトマネジメントもしくはプロジェクトリード、チームリードを行った
経験(メンバーではない経験)
・行政機関の情報システム部門において、ITシステム調達にプロジェクトマネージャもしくはプロジェクト
リーダーとして参画した経験
歓迎
【歓迎】
・PMP(Project Management Professional)資格保有
・応用情報技術者保有
・AWS認定ソリューションアーキテクトプロフェッショナル保有
・Azure AZ-104等中級資格以上保有
・Cisco CCNP以上保有
募集年齢(年齢制限理由)
長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
・公共の未来をより良いものにしていきたい想いをお持ちの方
・公共事業への高い関心や興味をのある方
雇用形態
正社員  
※6か月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません。
勤務地
東京都千代田区
勤務時間
専門業務型裁量労働制
9:00~18:00を基本とし、労働者の決定に委ねる
年収・給与
理論年収:850~1,080万円
(1) 基本給 508,000円~
(2) 時間外手当(時間外労働の有無に関わらず、40時間分の時間外手当を支給)
※(1)(2)の合計値を年俸として設定
(3) テレワーク勤務手当(月額10,000円)
(4) 賞与(支給額は会社業績による(年俸の5~8%が標準))
待遇・福利厚生
・企業型確定拠出年金加入(掛金は全額当社負担)
・テレワークを中心としながら、対面(顧客訪問、社内メンバとの交流など)とのハイブリッドによる柔軟な
働き方を実施
・各種資格の取得費用・研修費用は全額当社負担
・1on1ミーティング等を通した成長支援
・事務所ワーケーション制度(特定期間に所属以外の拠点で勤務)
・ビンゴ大会、社外活動への補助など
休日休暇
完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始休業(12月29日~1月4日)、年次有給休暇、慶弔休暇、
法定の育児・介護休業、法定の看護・介護休暇、出産する人の配偶者の産前産後休業(当社独自制度)
選考プロセス
書類選考→1次面接→2次面接(最終面接)→内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
・社会問題解決をミッション:行政機関や公益性の高い民間企業を対象に、IT利活用による生産性向上や政策提言を実施。
・多岐にわたる支援業務:最適化計画策定、業務調査、要件定義、調達支援、工程管理、IT基盤構築など幅広く対応。
・地方発の事業展開:2010年札幌市で設立し、札幌・東京・大阪・福岡の拠点を通じて地方から日本全体の活性化を推進。
・プライム案件の比率が高い:全案件の80%以上を直接受注し、大手ファーム主導の市場で独自の存在感を発揮。
・外部機関との協働:行政や地域の生産性向上のため、サービス開発やプロデュース業務も手がける。
・多様なバックグラウンドのメンバー:ITコンサルタント経験者、システムエンジニア、行政機関出身者などが所属。
・挑戦を重視する企業文化:年齢や経歴に関係なく、新しいことへの挑戦や変化を楽しむマインドを重視。
・共通の志向性:「職業:コンサルタント」ではなく、コンサルティングを通じて社会を変革することを目指す組織。
設立
2010年12月
従業員数
77名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社フェローシップ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-300394紹介事業許可年:2005年
設立
2004年8月
資本金
5,210万円
代表者名
代表取締役社長 小山 剛生
従業員数
法人全体:1017名(2024年5月31日時点)

人紹部門:19名
事業内容
◆人材派遣事業(派遣業番号 派13-300541)
◆人材紹介事業
◆特定技能登録支援機関
◆グローバルエンジニア事業
◆人事採用コンサルティング事業
◆キャリアコーチング事業
◆チャイナ事業
 中国人向けの職業紹介、派遣紹介、新卒紹介
 中国人留学生向け就職塾
 日中越境マッチング、人材交流
 中国企業の日本進出サポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-300394
紹介事業許可年
2005年
紹介事業事業所
東京(丸の内)
登録場所
本社
〒100-0011 東京都千代田区内幸町2-2-3日比谷国際ビル3F
関西事業所
〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町4丁目5-7 東亜ビル405号室
ホームページ
http://www.f-ship.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人