募集要項
- 募集背景
- 組織強化の増員
- 仕事内容
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カラオケボックス、機器DAM、パーキング事業等を展開するプライム上場企業での法務職の求人です。ビジネス好調、財務も盤石です。一方で、コンプライアンスやリーガル面で将来に向けての組織強化が必須です。募集職種：法務職 ※将来的に管理職候補
募集背景：組織強化の増員
勤務地：東京都品川区北品川5-5-26 JR大崎駅 徒歩6分
※2026年新社屋（JR高輪ゲートウェイ駅付近）への移転を予定
転勤：無し
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
雇用形態：正社員
試用期間：3カ月 ※条件の変更なし
部署：管理本部総務部法務課 （他、人事課、総務課）全体で25名程度
法務課人員構成：
課長（40代前半）＋一般職3名（男性2名30代20代後半、女性1名20代）
募集背景：組織強化の増員
業務詳細：
〈契約書精査・作成〉
・契約書の精査業務
・契約書の作成業務
〈法律相談〉
・法律相談案件へ対応
・労務問題の相談
〈訴訟等係争処理・弁護士対応〉
・訴訟等の対応全般
・顧問弁護士への法律相談
・顧問弁護士との関係強化
〈株主総会対応〉
・想定問答の取りまとめ、作成、精査
・事務局への参加
変更の範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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〈応募資格/応募条件〉
必須条件：
・大学卒（法務・法律系学部卒尚可）
・事業会社、法律事務所等での法務実務経験 ※契約書精査経験必須
人物像：
・コミュニケーション
・セルフスタート
・ホスピタリティ
・リーダーシップ
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
試用期間：3カ月 ※条件の変更なし
- ポジション・役割
- 法務職 ※将来的に管理職候補
- 勤務地
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東京都品川区北品川5-5-26 JR大崎駅 徒歩6分
※2026年新社屋（JR高輪ゲートウェイ駅付近）への移転を予定
- 勤務時間
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10:00～18:00 （所定労働時間：7時間0分）休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有 月/15時間程度 残業代全額支給
- 年収・給与
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〈予定年収〉500万円～700万程度
月給制：30万～
昇給：有り
賞与：年3回（夏・冬・期末）
給与補足：
・賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
・月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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〈待遇・福利厚生〉
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
〈各手当・制度補足〉
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者／月1万5000円、子1人／月5000円
定年：60歳 再雇用制度：65歳迄
〈教育制度・資格補助補足〉
導入研修、階層別研修、自己啓発への費用援助、他
〈その他補足〉
・財形貯蓄
・社員持株会
・退職金制度
・第一興商グループ店舗従業員優待
・スポーツクラブ会員優待
- 休日休暇
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〈休日・休暇〉
・週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・年間休日日数114日
※毎月最終土曜日は勤務日となります。
就業時間は10:00～16:00（休憩1時間を含む）※有給休暇での対応可
※GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
- 〈面接〉2－3回を予定 ※適正テスト実施予定
