募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集です
- 仕事内容
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当社の請負現場の管理システムの基盤管理や運用管理等、次期リーダー候補として、活躍して頂きたいと考えております。＜会社情報の補足＞
当社は、ビルメンテナンス事業を展開しております。
現在、清掃ロボットの商材開発を海外のIT企業とタッグを組んで行っており、その販路の拡大があり、
急成長を行っている企業です。
ビルメンテナンスの営業から見積作成、施工・清掃実施、アフターフォローまでを全て一気通貫で行っている組織力は、
業界の中でも稀であり、ここに大きな強みを持っている企業です。
昨今、AIの活用やDXにも力を入れており、受注案件や現場対応等をすべてシステマティックに管理をしております。
よって、本ポジションのチームは要となる機能役割を持っています。
企業はもとより、現チームの更なる成長拡大を見据え、リーダー候補の方を募集しています！
主な内容としては、以下の通りです。
■メイン業務
・部門全体の中長期IT戦略の策定・推進
・DX新規施策の企画・立案
・インフラ関連保守（サーバー・ネットワーク・セキュリティ監視など）
・ヘルプデスク運用（社員問合せ対応）
・将来的にはチームのマネジメントも！
■サブ業務
・キントーン一元管理システムの企画・運用
・Salesforce、アカウントエンゲージメントの運用管理（部門間調整・改善対応）
- 応募資格
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- 必須
- ・システム運用の経験
- 歓迎
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・Salesforce・kintoneの操作や開発経験
・メンバーマネジメントの経験
- フィットする人物像
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・顧客視点に立ち、丁寧な対応ができる方
・新しい技術への学習意欲が高く、柔軟に対応できる方
・細かい作業やデータ収集を正確に行える注意力と集中力
・与えられた作業だけでなく、自ら課題を見つけ改善提案を行える積極性
・部門を引っ張るリーダー志向がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区神田錦町
- 勤務時間
- 9:00-18:00
- 年収・給与
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■月給
基本給：278,626円～321,484円
時間外みなし手当：21,000円～23,500円（約10時間）
■賞与年：2回
■人事評価制度に基づき、キャリア（年収）アップしていきます
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・資格取得推進制度
・インフルエンザ予防接種
・社内表彰制度
など
- 休日休暇
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・土日祝
・夏季・冬季 各3日（会社が指定した期間内）
※土日祝日出勤時は振替出勤とし、給与締日までに振替休日を消化することがあります
※業務の必要性により、時間外または休日に勤務させることがあります
- 選考プロセス
- 書類選考→ 適性検査／1次面接（WEB）→ 最終面接（来社）→ 内定
