募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集となります。
- 仕事内容
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【ミッション】クラウドサービスを利用したインフラの設計/構築工程を経験し、ステップアップしていただきます。
KDDIグループ向けの社内システム・サービスを支えるインフラの企画・設計・構築・運用業務
インフラ構築プロジェクトまたは保守・運用プロジェクトにおいて、数名～数10名のプロジェクトに参画いただきます。特定領域のメンバー、またはサブリーダー候補以上として、プロジェクトの技術的基盤を支えていただきます。
入社直後は、メンバーとして参画いただき、スキルに応じて以下のような業務を担当していただきます。
■顧客との打ち合わせ対応（打ち合わせ資料作成、打ち合わせのファシリテート、説明・進行）
■インフラ（サーバ・ネットワーク・クラウド）設計・構築・チューニング
■リーダもしくはサブリーダとしてチームメンバーを率い、中・大規模システムの提案、ならびに設計・構築・導入・運用ビジネスの推進
プライムベンダーとして、提案から開発、その後の運用保守まで一貫して行うため、技術知識を高めながら、新しい技術スキルにもチャレンジできるポジションです。最新の技術を駆使し、プロジェクトの成功に貢献していただきます。
【所属部署情報】
運用／インフラSE：約120名
サービスマネージャー：約10名、WEBアプリエンジニア：約10名、インフラエンジニア：約20名、DevOpsエンジニア：約60名
- 応募資格
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- 必須
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いずれかのご経験をお持ちの方
・クラウドサービス（AWS・OCIなど）を利用したインフラ設計・構築・運用経験
・ネットワークの設計・構築・運用経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区三田3-5-19（住友不動産東京三田ガーデンタワー）
山手線 京浜東北線 「田町駅」 三田口（西口） 徒歩5分
都営三田線 都営浅草線 「三田駅」 A3出口 徒歩4分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:45～17:30
実働時間：7時間45分
月平均残業時間：10時間
小学校6年生以下の子（中学校以上で特別支援学校に通うお子様なども含む）もしくはご家族に要介護者がいる方はフレックスタイム制と短時間勤務制度の対象になります。
- 年収・給与
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年収：500～850 万円 月給制 基本給：350000円
残業代：全額支給
- 待遇・福利厚生
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副業：可（個人事業主型に限る・時間制限あり）、貯蓄制度、自社株投資会、グループ保険、福利厚生カード（リロクラブ、エクスプレスカード）など
変動手当：住宅手当 0円～50,000円／月（勤務地によって異なります）
在宅手当 300円／日
家族手当 子一人当たり16,000円／月
通勤手当：実費支給 出社日数に応じて支給（新幹線・特急料金は対象外）
賞与： 年2回（6月・12月）＜昨年度実績4.4ヶ月＞
昇給：年1回
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇
- 選考プロセス
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面接回数：2回
1次面接：現場責任者 → 最終面接：役員面接
