SE（Web・オープン系）
【ベクトルデジタル/トライハッチ出向求人】バックエンドエンジニア
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間6月18日～8月12日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2025/06/18 ～ 2025/08/12）
SE（Web・オープン系）
【ベクトルデジタル/トライハッチ出向求人】バックエンドエンジニア
株式会社ベクトル
募集要項
仕事内容
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【取扱い紹介会社からの提案】相応しいポジションを探したり新しいポジションを発掘するポジションサーチや、選考前に任せることと出来ることを双方が擦り合わせながら対話するカジュアル面談の設定も試みます。
同社が提供するSaaSのバックエンド領域全般に携わっていただきます。
・ユーザーの声をもとにした新規サービスの開発、及び既存機能の改善における開発業務全般
・ビジネスサイドとの与件すり合わせや連携
・開発チーム内での設計レビューやコードレビューを通じた、内部品質の担保
・パフォーマンス改善やリファクタリング、自動化などのアプリケーションの改善
■開発環境
言語：PHP、JavaScript
フレームワーク：Laravel、jQuery、Vue.js
DB：MySQL、Redis
インフラ：AWS（EC2、RDS、S3、CloudFront、ElasticBeanstalk、Lambda）
ソース管理：GitHub
監視：Crowdwatch、Sentry、Mackerel
社内情報共有：Slack
■配属について
所属：同社 ベクトルデジタル本部所属（正社員）
配属先：ご入社後、ベクトルデジタル事業部内子会社株式会社トライハッチへの出向となります。
配属先社員数：3名（開発責任者31歳）
■勤務地備考
※基本は週1出社ですが、完全フルリモート応相談
応募資格
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- 必須
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【必須】
◇Web開発経験5年以上の方
◇PHPでの開発経験5年以上の方
【尚可】
◇O2Oマーケティング領域に興味もしくは知見をお持ちの方
◇SaaS領域のビジネスに興味もしくは知見をお持ちの方
◇エンジニア組織のマネジメント経験
◇オフショアや外部開発会社との折衝経験
◇システムの課題を特定し、チームメンバーとともに解決に取り組める方
【求める人物像】
◇同社のミッションと展開事業への共感
◇O2Oの解を導き出し、O2O集客を最適化し続ける
◇O2Oを最適化するSaaSや運用支援サービス、メディアサービスへの展開
◇前向きに、主体性を持って取り組んでいただける方
雇用形態
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正社員
勤務地
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東京都新宿区
勤務時間
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10:00-19:00
年収・給与
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550-900万円
残業手当 ｜昇給：年1回
待遇・福利厚生
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■ベネフィットワン加入（スポーツジム
■リゾート・トラベル
■育児支援
■学習支援等多種多様な割引制度あり）
■持株会制度
■在宅勤務制度
■キャリアチャレンジ制度
■ベクトルプレナー制度（起業支援）
休日休暇
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慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 ｜完全週休2日制（土・日）｜祝日｜産育休｜介護休暇、Kidsサポート休暇｜エクスプレス休暇（不妊治療、女性特有の体調不良のための休暇）
会社概要
社名
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株式会社ベクトル
事業内容・会社の特長
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■PR企画立案及び実施
■PR業務代行・コンサルティング
■ブランディング業務
■ＩＲコミュニケーション
■キャスティング
■リスクマネジメント業務
■マーケティングリサーチ業務
■イベントの企画/実施
■SNSコミュニケーション
■マーケティング
広告不況の中、注目を集めているPR会社。企業の商品やサービスをメディアにニュースとして露出させるマスコミ業界の仕事です。TV等で紹介してもらう、社長インタビューを仕込む、タレントを起用し記者発表会を行う、ソーシャルメディアで話題化する等、企業の要望に応じPR戦略のプランニングを実施を行います。
◆クライアントファースト
顧客の抱える課題と目標に対して卓越したメディアコミュニケーションサービスを提供し、顧客に繁栄をもたらすことである。ビジネスの成功は、顧客への貢献から得られるものであることを充分に理解し、最高水準のサービス提供と、顧客との長期的な信頼関係の構築を常に優先する。顧客への貢献こそが、我が社の発展につながる。我々は、顧客サービスでナンバーワンを目指す。全ての顧客のニーズを尊重し、彼らに尊重されるサービスを提供することに尽力する。
◆革新性と創造性
我々は顧客が抱える問題に対して、よりよい解決方法を見出す努力を怠らない。我々は顧客のニーズを見極めながら、常に革新性を持ち、最新かつ最善のサービス開発に尽力する。成長する会社とは、自ら能動的に変化する会社であり、創意工夫をする会社である。 我々は、現状維持が淘汰につながる事を知っている。また我々はPRが非常に創造的な仕事であることを認識している。作業の処理に終始するのでなく、絶えず顧客のことを考え、創造性を発揮し、答えを見つけ出す努力を怠らない。
◆CEOメッセージ
当社が拡大できたのは、戦略的PRを展開できたことはもちろん、何…
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