募集要項
- 募集背景
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・フレックスタイムの導入、残業時間ほぼゼロのバランスのとれた働き方を実現しております。
・現在、総務経理部として部長（マネジメント）は置いておらず営業部長が兼務している状況です。
・今般、新たに総務経理専任のマネジメント人材を募集。
・総務経理部は女性2人(50歳・53歳)の体制で基本的な総務経理の日常業務は回っている状況です。
・今般、総務経理のご経験が豊富な方を採用し、より一層の組織強化を計画しています。
- 仕事内容
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■総務経理部課長（将来の部長・役員候補）■具体的な業務内容としては主に以下の内容を担って頂きます。
・総務経理全般、一部人事（採用等)
・総務経理部のマネジメント
・経理業務、銀行との折衝
・労務管理業務
・衛生管理業務
・社員の福利厚生の管理
・備品・設備の管理・維持
・採用業務(一部)
- 応募資格
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- 必須
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・総務業務のご経験
・マネジメント経験(人数不問)
- 歓迎
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・日商簿記2級若しくは同程度の知識や経験
- フィットする人物像
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・周囲とコミュニケーションをとり、協働して業務を行うことのできる方
- 雇用形態
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・契約期間：期間の定めなし
・試用期間：あり/6ヶ月(試用期間中の条件は同じ)
・定年：60歳(再雇用65歳迄)
- ポジション・役割
- ■総務・経理課長(将来の部長・役員候補)ポジションで60歳位までのシニアも歓迎
- 勤務地
- ・神奈川県横浜市都築区川向町１１５８－１
- 勤務時間
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・標準的な就業時間：８:20～17:20（実働時間8時間）休憩：60分
・フレックスタイム制（コアタイム10:00～15:00）
・平均残業月間10時間程度
- 年収・給与
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・年収：500万円 ～ 700万円
・月給：40万円～50万円
※管理職を想定しているため、時間外手当対象外
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当(月上限3万円)
・住宅手当(月5千円)
・退職金制度(勤続３年以上)
・扶養手当(当社規定による)
- 休日休暇
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◆完全週休2日制、年間休日126日、フレックスタイムの導入、残業時間ほぼゼロのバランスのとれた働き方を実現。
・年間休日126日、完全週休二日制（土日）、祝日
・年末年始休暇（12月30日～1月4日）夏季休暇（3日）
・有給休暇 （6か月所属で10日付与）
- 選考プロセス
- ・書類選考、適性検査、面接2回/一次：営業部長→最終：(代表)役員 ※一次はWeb可
