募集要項
- 募集背景
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「スタートアップの成長を”人で止めない”」
この強い想いのもと、私たちはこれまで人材紹介事業とHREnablement事業を展開してきました。人材業界の成長率を上回る目標を掲げ、さらなる飛躍を果たすことで人材業界に革新を起こしていくべく、マーケティング室を立ち上げることにしました。
- 仕事内容
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これまでは「挑戦を続ける方々」と「さらなる成長のために仲間を集めたいスタートアップ企業」に向き合い、地道に成果を積み重ねてきました。
2021年の事業部発足から4年経ち、人材業界の素晴らしさだけではなく、業界特有の課題にも直面する機会が多々ありました。発見した課題に対し、複数の課題設定をした上で解決に向けた取り組みを行なってきました。その中で大きな未解決の課題があります。それは私たちのサービスを「挑戦したいすべての方へ届ける」ことです。
このポジションは、代表と直接タッグを組み、マーケティングの戦略立案から実行まで幅広く担っていただきます。マーケティング基盤の構築、ブランド戦略の確立、そして将来的なチーム組成まで、事業の成長フェーズにおける重要な役割を担うまさに右腕となるポジションです。
◆ポジションミッション
私たちのサービスを「挑戦したいすべての人へ」届けること
◆業務内容（詳細は代表とディスカッションさせてください）
・マーケティング戦略の設計と実行
→オンラインを中心とした戦略と実行を担って頂きます。
コンテンツSEO / 運用型広告 / オウンドメディアなど、方法は問いません。
場合によってはブランドの再構築から着手する必要があるかもしれません。
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれか
・toC商材を展開している事業会社でのマーケティング実務経験
・広告代理店でのデジタルマーケティング実務経験
- 歓迎
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・マーケティング予算策定のご経験
・組織マネジメント（業務管理）のご経験
- フィットする人物像
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・経営者目線で全社戦略を捉えられる方
・自ら手を動かしながら基盤構築ができる方
・数値に基づいた意思決定ができる方
・スタートアップならではの環境を楽しめる方
・利他的な思考を持ち、組織の成長に貢献できる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マーケティング責任者候補/マーケティング室立ち上げ
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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・フレックスタイム制
コアタイム：11:00～18:00
・休憩時間：60分
・時間外労働有無：有
- 年収・給与
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想定年収 5,000,000円 ～8,000,000円
※現年収を元に検討
- 待遇・福利厚生
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【福利厚生】
■社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■交通費（実費支給 ※月額5万円上限）
＜その他補足＞
■産休育休制度
■健康診断
■パーソナルジムあり
■食事支援制度
■引っ越し支援制度
■テレワーク制度
■自社サービスの社割制度
- 休日休暇
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・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・年間休日日数123日
・夏季休暇、GW、お盆、年末年始休暇、有給休暇、試験休暇、慶弔休暇
