募集要項
- 募集背景
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同社は長年培った製品開発や新技術研究の知見・技術とデータサイエンス、IT技術を組み合わせて顧客の課題解決をワンストップで対応する独自のポジションを得ております。データドリブン・ソリューションビジネスを拡大するため、データ分析やAI開発に特化した部署であるDXソリューション統括部 先端技術センターでは、アライアンス先との協業体制も構築しております。
そこで先端技術センターにて、社会ニーズの高まるデータ分析領域で技術力とソリューションを顧客へ提供するため、将来、次代のリーダーを担う方としてクラウドアーキテクト（環境構築エンジニア）を募集いたします。
- 仕事内容
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【想定年収500万円～800万円】AWS、Azure等のクラウド環境や仮想環境におけるインフラストラクチャ設計やサービスの提案を企画し、実際に構築・導入する一連の職務をお願いします。・システムの要件に基づいて、必要なハードウェアやネットワークインフラストラクチャを計画し、構築します。(サーバー、ネットワーク機器、ストレージなど含む）
・システムが稼働するためのサーバーをセットアップし、必要なソフトウェアやミドルウェアをインストールして設定します。
・システム内のコンポーネントやユーザーが通信できるように、適切なネットワーク構築を行います。
・システムが利用するデータベースを構築し、データの管理やバックアップの設定、パフォーマンスの最適化などを行います。
・セキュリティを確保するために、ファイアウォールの設定、アクセスコントロールの実施、暗号化などのセキュリティ対策を実施します。
・システムが将来的に拡大することを考慮し、スケーラビリティを確保するための設計や構築を行います。
・環境の構築手順や設定、構成などに関するドキュメントを作成し、保守や他のチームとのコミュニケーションをサポートします。
【組織構成・開発事例】
■先端技術センター（全体70名）
・DXコンサルタント：7名、シニアアナリスト：25名、アナリスト：38名
※開発は規模により2～5名のチームで構成されています
【テクノプロ・デザイン社について】
同社は年間売上が1,600億円を超える国内最大の技術ソリューション企業・テクノプログループを牽引する中核企業です。テクノプロ・デザイン社では7,000名を超えるエンジニアが上場企業を中心にソリューションサービスを提供しています。
【部門カルチャー】
ボトムアップでメンバーそれぞれが主体的に動きやすく、また互いの意見を尊重し、上司に対しても何でも話せる環境です。
技術交流会なども活発に行っています。
【やりがい】
・大手顧客や社会に無くてはならないシステムやソリューションを支える業務に携わることができます。
・チームビルディングから携わる達成感を味わうことができるとともに、上流工程からの顧客提案に携わることができます。
【キャリアイメージ】
ご経験やご希望により、要件定義工程や上流工程の設計、PL、PMもお任せします。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・AWS、Azureなどクラウド基盤や仮想基盤でのインフラ設計構築のご経験2年以上の方
・クラウドプロバイダーの知識:
AWS、Azure、Google Cloud Platform（GCP）などの主要なクラウドプロバイダーの基本的な知識
・ネットワーキングスキル:
仮想ネットワーク、サブネット、ルーティング、ロードバランシングなど、クラウドネットワーキングの基本的な理解
・セキュリティ設計の知識:
クラウドセキュリティの原則や実践、アクセス制御、データ暗号化、ファイアウォールなどのセキュリティ設計に関する知識
- 歓迎
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【歓迎】
・インフラストラクチャコード (IaC) の経験:
Terraform、AWS CloudFormation、Azure Resource ManagerなどのIaCツールを使用して、インフラストラクチャをコード管理したご経験
・データベース管理のスキル:
クラウド上でのデータベースの設計、構築、管理に関するご経験
・オンプレミスネットワークの設計、構築、管理に関するご経験
・Dockerなどのコンテナ仮想化技術を用いた開発環境構築経験
・パイプラインの構築・運用経験、DevOps、MLOpsに関する知識
・Kubernatesやコンテナ実行サービスなどのツールの使用経験
・AI分析に関するご経験:
AWS AI/MLサービス、Azure AIに関する技術や知識、使用したご経験。
【求める人物像】
・カスタマーファースト思考
・システムベンダーとして当社の知名度を上げていくことに取り組んでいただける方
・顧客や開発チームを巻き込んで、より良い提案を実現できる方
・様々なデータが扱える環境で分析したい方
・様々な業界の経験を積みたい方
・新技術のキャッチアップ意欲が高い方
- フィットする人物像
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✅テクノプロ・デザイン社で「働きやすさ」「挑戦環境」が両立できる理由❗
⭕案件選択制度×最適配属
常時1,000件超のプロジェクトから最適な案件を選択可能です。
エンジニアの希望と強みに合わせたチーム配属で、無理なく挑戦できます。
⭕働きやすさと成長の両立
・残業月平均10h程度／私服OK
・1,000超の研修制度×76種の資格手当×評価・報酬の透明性
「働き方の安心感」と「着実なスキルアップ」が叶う環境です。
📢弊社プロジェクトの特徴をご紹介❗
顧客先企業のプロジェクトですが
テクノプロ・デザイン社の社員がチームで顧客先に入る形になり、単独で動くことは少ないです。
またチームは幅広い年齢層の弊社エンジニアで構成されています。
📢入社時も入社後も明確な評価基準❗
入社時の年収決定はもちろんのこと、入社後の評価基準も明確です。
わかりやすくお伝えすると「個人の頑張り」＋「外部評価（顧客・営業・チームリーダー等）」がベースとなり、
年功序列ではなく自身の成長で評価ランクを上げていくことも可能なコンピテンシー評価となっています。
充実した成長支援制度が「個人の頑張り」＝「スキル・知識実装」をしっかり支えます。
📢収入アップにも直結する成長支援制度❗
・1,000超の研修カリキュラム／76種の資格手当あり
・明確な評価制度とキャリアパス（エンジニア・スペシャリスト・マネジメント・コンサル等）
・安定基盤と柔軟な働き方の両立
📢職種チェンジも可能な「自己実現制度」❗
公募によって選ばれた社員に対し通常の予算や権限を越えて自己実現をサポートします！
過去には「機械設計エンジニアからデータサイエンティスト」という事例もあり
ゼロからデータサイエンティストとして稼働するまで会社が全面的にバックアップしました。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県の各クライアント先
※プロジェクトにより異なります
- 勤務時間
- 9:00～18:00（実働8時間）
- 年収・給与
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年収 500万円～800万円
月給 35万円 ～ 50万円
経験・能力などを考慮の上、決定します。
残業代は固定支給ではなく、1分単位で残業手当を支給します。
60歳定年制のため、60歳以降は月俸制（契約社員）となります。
【手当】
・交通費支給（上限15万円／月）
・残業手当（1分単位）
・赴任手当
・役職手当（1万円～8万円／月）
・資格取得報奨金
・テレワーク手当（250円／日）
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回(別途決算賞与を使用する場合あり)
【研修期間】入社後、2ヶ月間（条件に変更なし）
- 待遇・福利厚生
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【待遇・福利厚生】
社会保険完備 (健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険)
通勤交通費支給（月額上限15万円）
寮社宅制度（会社規定による）
転勤赴任一時金
帰省旅費補助
引越費用補助
慶弔見舞金制度
パパママ育児応援金制度
企業主導型ベビーシッター利用者支援制度
総合福祉団体定期保険
退職金制度(確定拠出年金制度)
財形貯蓄制度
社内クラブサークル活動支援
健康保険組合
福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
労働組合有
定年再雇用
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり）
年末年始
有給休暇(夏季取得推奨日あり)
慶弔休暇
特別休暇
育児休業
介護休業
入社時休暇(上限3日)
災害時休暇(年5回、最大5日)
※年間休日122日
- 選考プロセス
- カジュアル面談（オンライン）⇒書類選考⇒面接1～2回（オンライン）⇒内定
- キャリアパス・評価制度
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【定年後の再雇用】
∟定年60歳後もご活躍いただける再雇用制度◎
原則として1年ごとの契約更新となりますが、
役職ポジションに変更がない場合は月収をスライドして継続することが可能です。
出勤日数や勤務内容についても柔軟にご相談いただけますので、
ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。
定年後も安心して長く働き続けられる環境をご用意しています。
